公職人員這種考試
 

我是沒有考過
但周遭有去考的人們
各各哀嚎
有的連續考了n年都考不上
到底是為什麼呢?

難道是申論題的原因嗎?

考的人太多

用關係進去的也多!!!!!!!!

要看的書是沒有範圍的(不像聯考)
而且大部分考的是申論題
所以要有很強的實力和運氣才行

考的人太多這我相信


但是公職可以靠關係進去嗎?
不是都要經過公正公平的考選制度才能決定錄取或不錄取的 :confused:
怎麼可能可以靠關係咧? :confused:

這種國家的公職靠關係是比較難啦，
但另外有一種近類公職的東西，像縣政府，鄉鎮公所助理人員，清潔人員，約聘人員，有太多是拿揑的空間存在，也是一樣領國家的薪水，但靠關係的傳聞沒停過，像我住的這兒，開垃圾車的阿伯傳聞也是送了４０萬才進得去，但只要犯太大的錯，是不會被開除的，所以這種<投資>換算起來是值得的．

可以的。

通常是先進去擔任臨時約聘人員，做滿大約一年不等的時間，可以參加內部轉任考試，那種考試題目比一般人參加的考試要來的簡單，有門路的人還可以事先拿到出題範圍，只要通過就是正式的公職人員。

不過這幾年很多這類的後門都不再開放，因此公職人員的錄取名額多少有些提高。

小弟剛退伍時考過二次，為初考及普考。第一次差0.12（平均分數），第二次差0.56，之後到目前為止都沒有再考。

跟百米賽跑一樣,輸贏都在0.xx 內,不小心寫錯一題就可準備下次的挑戰~

聽起來好像好恐怖哦
而且聽說申論題也沒有一定的給分標準
難怪人家都說高普考要考上
考運佔極大的因素