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- - 勞檢不能太嚴格,不然老闆不能做生意
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勞檢不能太嚴格,不然老闆不能做生意
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引用:
當然要趕快牽拖阿 都有人說加班有益身心健康的 世界上沒有"因為人"沒有怎樣就不能怎樣的 勞檢100%嚴格 那就會有100%合格的公司 難怪台灣永遠都在開發中 :laugh: 沒有羞恥心道德感 台灣最美的風景是 隨便 阿~ |
反正只要是所謂的工商團體出來靠北,
那就代表政府做了對勞方好的事情了。 但是怎麼還會有人被親中國新聞製造業的文章帶風向呢? 被騙幾十年了,還沒有覺醒真是不容易啊! 沒錯!我就是在說你。 |
罰則不加重
都還是浮雲... :laugh: |
引用:
你希望有成的老闆會有腦子....要求會不會太高啊 :laugh: :laugh: :laugh: |
如果沒違法,為何怕勞檢?
真是此地無銀三百兩。 |
引用:
也是,罰一次才2萬..... 郭先生會不會叫手下先編個730萬等資動部來罰啊...... 730萬,可以讓全公司的工程師操一年.....合算啊..... :laugh: :laugh: :laugh: |
引用:
+1 政府還是把人民當白癡,以為多個幾天假、多點加班費大家就感動到痛哭流涕了..... :tu: 若是可以依照年度營業額,罰千分之一到百分之一,且可連續處罰到改善為止, 再加上檢舉者可以獲得罰金的兩成,這樣才有辦法根絕慣老闆的任性! 但你我都知道,這個美好的結果是不可能在台灣發生的! :cry: :cry: |
:unbelief: 學韓國阿KOSHA
不過政府先拿100億出來。 現任部長 不可能沒聽過KOSHA。 或是沒聽過這個人Dr. Masayuki Ikeda |
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