慣老闆的發威-電商業感嘆找不到新鮮的肝
 

拿香蕉找不到工程師
拿滿漢全席很難嗎？ :flash: 這樣超跑會少買一輛嗎? :stupefy:

年紀大的不想請,年紀輕的請不到,那請中間的??
多放點香蕉捨不得 !? 那去吃樹葉好了 , 這時熊貓應該便宜又大碗...它吃竹葉的,應該很好養!! :D:D:D

請外勞來刻程式碼不就好了....... :laugh:

甚麼軟體業? 你們只是代碼製造業

再怎麼樣找不到人也不想提高薪資

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鮮肝市場

看著就業市場的心痛　賣著肝臟溫飽我的夢
一步步冰凍　一步步寂寞　人情寒冷冰凍我的手

基本工資燃燒我的心　寒冷夜裡勉強往前行
風刺我的臉　雪割我的口　拖著腳步還能走多久

有誰來買新鮮的肝　有誰將一顆顆肝臟全部買下
有誰來買新鮮的肝　有誰來實現我　等價的互換

每批　新鮮的肝投入市場　沒有希望沒有夢想
看見基本工資在說話　它說　政府艱難　企業艱難

不要埋怨　不要反對　讓你從此沒能力反抗
不想幹的快點滾回家　活在官商把持的地方

外包給印度就好了 :unbelief:

外包給中國、印度如何？

嗯，台灣慣老闆不少啊，以我的工作領域-不動產界來說那是一個分工非常細，產業範圍非常廣泛的(我是不動產金融及投資這塊)，我就有看過職缺要求是
1.精通英文
2.地產相關科系
3.碩士佳
4.海外進修
5.精通過戶、估價、投資分析、都市更新、企劃、開發、土木工程、工程圖等等.....
然後又希望年輕一點的但又不能太年輕

算一算這種需要精通許多領域，碩士、且海外留學回來，男生加上服兵役時間，其實年紀40歲要吧，精通一個領域要好多年，大型公司通常你一進去一個部門一待就是幾年有些根本沒有輪調其他部門，小公司也許許多工作內容都做過，但是通常很難精通，而且公司小，能教您的老鳥本早就閃人了。結果薪資開的極低，在台灣光是英語熟練就可以找到薪資不錯的工作了，這種慣老闆太多了，導致員工流動率高。說真的想請一尊大佛，也請先把廟蓋大一點吧，總是小廟請大佛，還不給好的貢品難怪人才通通往外商跑。

連香蕉都出不起了

拿樹葉請猴子

22K要 包山包海 包生小孩....XD
還不如回家種田 養生...