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超級果子狸 2014-09-28 08:16 AM

自願離職就無法請失業給付了嗎?
 
一位朋友因壓力過大,健康已出現狀況,於是申請離職
目前已經離職一個多月了,突然想到可以申請失業給付

上網查申請方式的第一項目即"非自願離職"
所以自願離職就跟失業給付無緣了嗎?

cys070 2014-09-28 08:25 AM

自願離職沒得請.....

FD3STYPER 2014-09-28 09:21 AM

要拿到非自願離且非自願離職的原因要註明且原單位要通報勞動部.

蒜精 2014-09-28 09:33 AM

是的.....

為什麼失業給付不先搞懂?

sd640801 2014-09-28 09:57 AM

牽涉原因太多


所以才會有很多職場霸凌


.

AINEIAS 2014-09-28 11:05 AM

真的需要請領失業幾付的話回去跟老東家喬一下,應該不會太困難 :ase

cys070 2014-09-28 11:10 AM

引用:
作者AINEIAS
真的需要請領失業幾付的話回去跟老東家喬一下,應該不會太困難 :ase


這個∼很難說......

開了那張還要給遣散費
有些公司就是不想花這筆錢
沒給也怕以後被離職員工反咬
而且離職前就該先通報
現在人都走一個多月.....

要喬離職前就該先做....

引用:
就業服務法第33條第1項規定:「雇主資遣員工時,應於員工離職之10日前,將被資遣員工之姓名、性別、年齡、住址、電話、擔任工作、資遣事由及需否就業輔導等事項,列冊通報當地主管機關及公立就業服務機構。但其資遣係因天災、事變或其他不可抗力之情事所致者,應自被資遣員工離職之日起3日內為之」,雇主如未依規定完成通報作業,依同法第68條規定可處新臺幣3萬元以上15萬元以下罰鍰。


sn245763 2014-09-28 11:17 AM

引用:
作者AINEIAS
真的需要請領失業幾付的話回去跟老東家喬一下,應該不會太困難 :ase



你確定嗎?

我在PTT看到好多案例,雇主都是明示暗示要勞工自己自願離職,

凡有不從者,就是用一些小手段來玩你。

跟老東家喬一下就可以拿到非自願離職證明書?有這麼簡單?

FD3STYPER 2014-09-28 11:18 AM

引用:
作者cys070
這個∼很難說......

開了那張還要給遣散費
有些公司就是不想花這筆錢
沒給也怕以後被離職員工反咬
而且離職前就該先通報
現在人都走一個多月.....

要喬離職前就該先做....


+1, 這張可不是每間公司都願意開.

mis339 2014-09-28 11:34 AM

嗯……很困難喔!
因為手續很多,還會有資遣記錄!
還有可能被「追討」遣散費……
所以很多公司很不願這樣做!


所有的時間均為GMT +8。 現在的時間是01:13 PM.

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