PCDVD數位科技討論區 - 可惡 ~ 許多大公司到小公司~有樣學樣~處處在騙人(坑人)白做工，騙人白跑面試

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引用:

作者diadiadd

沒有試用期這種東西
剛到公司的前小段時間,因勞工對工作較不熟悉,所以雙方協商薪水較低一點
待上手後,就該回復原有的薪資標準
這樣是可以的

但,拿試用期來騙員工,說缺東少西的,就太沒天良了

再說一次......試用期是不合法的........

不合法又怎樣..
一堆公司都這樣..
連我們公司也是一樣...:tu:...
根本奈他無何...!!..(個人一直在找機會落跑..:(...)
"因勞工對工作較不熟悉,所以雙方協商薪水較低一點"
最差的情況是低很多...

比方說..
你應徵程式設計師..
對方開價20k..
可是扣掉勞健保..
實領才18.5K到19k之間...

這種有沒有看過?..
在下見識過了幾次這種公司了...
爛一個字可以形容...!!

確實也有某些情況是應徵人員的問題..
比方說我之前看過的...
俺之前有看過面試人員的履歷資料...
坦白說..
我通常是不大愛看自傳拉..
制式的廢話實在太多了...!!
通常也是看會甚麼技能之類的..
不過有些寫得真的很誇張...
例如:
SQL:精通
ASP.NET:精通
JAVA:精通..
諸如此類的..
光看就覺得不大能相信了..
結果是面試的時候會一些也算叫精通...:jolin:...
這通常一問馬上就會破功..
最後也只落的送碎紙機的份..
而且資策會出來的..
我也不大相信素質了...!!
根本沒幾個可以用...

引用:

作者zoshn

履歷?
除了自傳外,其他資料欄位制式並無不好,
我之前公司RD主管徵人,有次我看到他在看對方履歷,
我說:這自傳好像蠻不錯的
他說:我從不看自傳的,這都是掰的,我都只看該人資料,技能和工作經驗
不要以為你的習慣跟別人習慣是一樣的

當然是在差不多的學經歷之下, 你的履歷如果寫得不錯, 多少還會有人參考
差太多的話當然被丟掉是很正常
如果知道一定不會被面試, 當然不用寄
但是就是不知道, 也還是要和別人競爭, 當然是作到你能作的
就像常中獎的說寄抽獎的明信片有點不同的話, 多少還是有他的效果
你看你自己不是也吸引了你的目光了嗎?
否則我們大概也不用打扮了
畢竟會因為一份好的自制履歷而扣分的還是不太可能
會加分的還是多一些, 至少較有可能, 那為何不作?

引用:

作者imggy

不知道你付出過多少而有資格講這種話...
你爺爺或是父親在台灣經濟起飛時付出的勞力你了解過嗎
你已為他們坐在辦公室吹冷氣加班嗎
如果大家都能向老一輩那麼拼那麼節儉....台灣經濟肯定再次飛上天

另外我不否認公務員有米蟲...但別動不動就拿這個來替自己的失敗找理由
還有...就我了解...
在公家機關精簡人事之後...公務員真的越來越難幹啦
與外面的差別大概就是穩定罷了

我是還沒生小孩啦...但是我絕對不會讓自己扶養多年的小孩只是去當個像機器人班的公務員
還有我不懂公務員怎麼會有美好未來和人生呢???
他們永遠領死薪水...能過怎樣的人生阿...頂多就是餓不死生活過的去罷了

考取專業證照前進高薪...

引用:

作者imggy

我是不知道公務員好不好啦
別的不說
我叔叔現在做到某調查站的主任
我姑姑從司法院退下來之後，轉戰保險也做的不錯
我只能說，做久了就是你的
另外，軍公教永遠是業者眼中的肥羊
買房子、買車子、買保險......
只要你是軍公教一切都好談
買的起一品苑應該可以羨煞一堆人吧(雖然跟她老公也有關)

上面那一篇沒有離題喔我很認真的回覆
實在找不到更好得表達方式了

說到叫人來面試好玩的我真的看過 :jolin:
某主管：我看到他投得履歷很有趣，叫她過來看看漲什麼樣子 :laugh:
我心裡一陣... :tu: :stupefy: :jolin: :think: :mad: :nonono: :shock:
當然叫去洗腦的也是有的
相當惡質，但也不能說什麼....

樓主啊
嫌雇主都是黑心
那就自己出來創業吧

啊，我忘了
您說

引用:

作者dcvip

目前許多高學歷國外留學回臺灣優秀的人才到處是也都成為失業族
其中也有許多優秀人才近來都變成到夜市菜市場流動攤販擺攤真是奇特的景像

請您自己先想想
為何投了萬封履歷，只有面試不到10次
而這不到10次居然幾乎都是一樣的過程
然後一被人點出來問題
就急著把人歸到黑心雇主那一類
看樣子你真的是被工作逼急了
才會有比較偏的想法
既然這樣，何不試試超商或加油站的工作

what jobs she applied?
can she do house works?

引用:

作者夜鴞

104的邱小姐曾說: 她應徵工作從來沒有失敗過...,我想奉勸邱小姐,不是每個人都像妳這般
"優秀",請妳不要再造孽了 :flash:

看完整串後就知道為什麼台灣很虛浮了.

履歷表要寫得突出居然是被大家認同的最大宗?!
我不反對在錄取某些特定職位或人士時這樣做不錯.
但大多, 特別是純粹要求某些專業, 當場出考題是最好.
履歷表最重要的, 是要寫得清楚, 容易閱讀.

人要懂得推銷自己沒錯, 但雇用人要懂得分辨.
有些人的特質跟專長就不是推銷, 不然直接找業務好了.

此外, 某些人講的正面話, 雖然沒錯.
然而不夠貼近現實後就會變得像場面話.
講一些靈魂雞湯, 不如像R大舉力進修方式跟內容.

樓主都說過他找過很大範圍的各類工作.
也描述過上班情形, 以及親身經歷的面試.
除了說運氣真的很不好以外, 只能說繼續加油.
他人並不是沒去嘗試各種機會.
1. 8大行業真的不算常例, 我就不行, 很會臉紅不知所措.
2. 要找到清潔工或XX之類才算找遍工作? 你純粹是挑毛病.

不過, 樓主, 履歷萬封而成效這麼低也不好.
我寫履歷都會那給一些人幫我看, 然後一起修改.
不同的人會看不同的重點, 可以參考改進.

同理可證工作上的事情, 找些認識你本人的朋友.
有空聊聊, 對做人做事都會有幫助.

引用:

作者si3568i

台灣人始終都是勤儉努力的，但是產業外移與產業升級終究使得工作越來越少。責任制的無限上綱與超時加班變成保住那虛無飄渺飯碗的唯一途徑。
基層公務人員的確辛苦。而穩定就是最大的價值。而下班時間全歸自己不用on call更是讓自己得以進修墊高實力的重要優勢。會說不懂公務員怎麼會有美好未來和人生！可見不懂的是現在職場壓榨勞方的真實。
此外他們的確是領死薪水，但是景氣好只會好幾年，壞卻會壞很久。他們守的住財富細水長流。而圈子外的，或許今年賓士，明年公車族，今年億萬豪宅，明天租套房。賺橫財是能賺多久。超級業務是可以超級多久。萬般行業敵不過景氣，只有台灣公職永遠無敵。

或許還是很多台灣人勤儉努力...但是和老一輩的比實在差多了
公務人員穩定就是最大的價值....每的人的看法不一樣啦...
而下班時間全歸自己不用on call....大錯特錯...不要只會看電視...多去公家機關走走問問
進修墊高實力....公務員要做這個幹麻....他們升職不是全看這個啦
所以你真的不是很了解公務員喔...還是你對公務員的怨唸太深啦
PS.當你的想法偏激不客觀...看事情的角度會影響一個人的思維

為什麼就只有公務員守的住財富細水長流...做別種工作就不行嗎???
今年賓士，明年公車族，今年億萬豪宅，明天租套房....這個要怪自己...和行業有啥關係阿
而且還有機會買千萬上億豪宅...公務員一輩子都不可能阿
舉個簡單的例子....
以年薪100萬的公務員來說...他們一輩子(30~35年)大概也就只能賺3000~3500萬
而100萬對公務人來說是相當高新的了
有很多行業5年就賺超過這個數了...
像是以前的電子新貴...前2年像你說的超級業務
萬般行業敵不過景氣，只有台灣公職永遠無敵....這我不否認...台灣公職確實不受景氣影響
但是他們卻受法令影響阿...和私人企業差別只是他們要三讀立法後才能改

講那麼多...來說說到底問題出在哪裡
太多人沒有獨立思考的能力了....聽到某個訊息之後不加以消化又把他傳遞出去...
就好像是老師填鴨式教學...從來不給學生思考...只問他們記起來了沒
思去判斷能力真的很恐怖...完全被別人拉著鼻子走
你可以想想生活週遭瘩人事物是不是經常也是這樣呢???
舉的最簡單的例子
大家都批判A扁貪污.....那你有想過他為什麼會這樣...(他或許想大家都這樣我只是照做而已)
如果今天你是阿扁你會向他這樣嗎???
大家聚再一起討論一件事...你可以自己先想一想...再決定下一步要做什麼
不是多數人說對那就一定對...也不是少數人錯那就一定不是錯
就好比現在的社會現象...多數人把公務員給神話了(在爽的地方醜化了)
就好像是古時候的造神運動...

我知到輿論壓力的可怕...但不是要你去抗拒...至少你可以選擇不去參與
一堆人喜歡抱怨東抱怨西...難道抱怨就有飯吃有錢賺

要說之前請先思考...你是真的知道了解還是指是聽說
另外還有很多人犯同樣一個錯...喜歡把少數特例當成全體