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- - 月領7萬 老師50歲搶退休
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引用:
那麻煩請你開導一下 不然大家知道一下,老師有哪些不為人知的一面 |
引用:
最近為了買了一台NX300H 加入了團購的line 長期聊天得知 裡面約11人 3個年輕老師(其中2個擅長投資房市,都住價位滿高的房子),1個警察... 從此,我對老師完全改觀 |
引用:
不用懷疑,以前舊制有很多公務人員、教師領的退休俸 所得替代率是超過100%的,最高甚至有到120%(加上18%優存) 馬政府去年的改革方案,新制的所得替代率壓到80%左右,跟其他國家比還是偏高 而且對於舊制有領到18%的,還是沒有任何調整 |
引用:
18趴在民國84年以後任職的就沒有了, 84年以前任職的也只算到84年, 所以現在退的這批只吃得到幾年的18趴, 拿得到100%替代率的大概是60幾歲才退的. |
引用:
我知道阿,我說的超過100%的都是早就退休的 |
引用:
老師的收入很高嗎? 那為何會有這篇: 新加坡來台挖走大批人才 引用:
公立學校的新進教師(含幼教師)起薪大約45K(大學畢)∼50K(碩士畢), 還比不上新加坡來台招募幼教師的起薪, 不是嗎? 以月薪45K一年領14個月來算, 合計大約63萬, 不過也才2萬美元出頭, 還略低於台灣的人均GDP不是嗎? 就算當了25年老師, 年資衝到頂, 月領近70K, 也還不到年薪百萬, 換算約3萬2千美元, 雖然比南韓的人均GDP(約2萬6千美元)稍高, 但低於香港的人均GDP(約3萬8千美元)以及日本的人均GDP(約3萬9千美元), 遠不及新加坡的人均GDP約(5萬4千美元)..... |
引用:
你怎麼完全失了焦, 這篇重點在於所得替代率的問題, 但你卻教師族群新資跟他國相比 人才流失就是因不分族群, 國內薪資水平遠低於相近國家, 這還要說明什麼.. |
引用:
我們也只是打發時間而已.............. |
拎北一個扣三千元的退撫基金是繳假的嗎?
另外,教師也是24小時online的,家長想什麼時候打來就什麼時候打來,現在的年輕家長有的很沒品. 教師跟軍人,公務員是不一樣的,福利和工作的勞逸程度都是不同的,例如教師請假除了沒有代理人,還要自已花錢請代課老師;現在的小孩每個都像寶,碰不得,除了教育小孩,還要教育家長,祖父母....等等....請勿把那二種人的刻板印象套在教師身上,謝謝. |
引用:
好委屈啊 一般勞工工作都好輕鬆 是說退撫基金我也想繳,然後退休的時候領一樣多 可以嗎? |
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