大學生打工加油站便利商店因為這種機會比較多, 而且門檻比較低. 這種 立即有回饋 的

選擇也讓他們比較不會去做需要經歷寒窗十年千錘百鍊的工作內容, 反正都覺得以後薪資

也不高, 幹麻這麼辛苦. 我覺得這點是值得思考的地方. 如果因此認為環境待我不好, 反正

不過是吃香蕉而已, 當猴子就行啦~ 就沒去想, 自己要怎麼樣從猴子再進化, 只想著等到

有一天 老闆 先 餵我吃牛排,我 就 會變成獅子, 那也太一廂情願. 工作的現實就是, 你幫

老闆賺100萬, 他分你三萬. 遇到裝死的老闆你就算進化成獅子也可能還得吃香蕉一陣子,

直到別人也看出來你是獅子, 你才會去到有肉的環境去, 真的跳出那個香蕉園.

尚***無人淫

最好被人淫

老闆如果把管理階層的薪水一律砍到22k才是有guts

一年可節省多少億

問題是老闆還不是捧這些管理階層的LP

來壓搾勞工

能力強的也不會想進去

薪水沒給個8萬誰要進去 :think:

人家三星自己從頭教(高中開始)

也沒看人家雞雞歪歪的

要人才不會自己培訓喔
都想撿現成的

慣老闆要求一堆,薪水又沒給多少

真有那能力也不會想去

:unbelief: :unbelief: :unbelief: :unbelief: :unbelief:

看看最近有個董仔寧可花8億去買個破碗...

也不願幫基層員工加薪打氣 , 甚至前陣子決策失誤也是找基層的抓來開刀裁員...

還能期待什麼... ?

其實好奇怪

有些人一回文就認為是打工不努力學習上進

拿22k天公地道

好啦,努力學習上進,高學歷 高工作能力

台灣老闆只想出香蕉價錢

那出國做台勞,拿合理工資

又說對方只看錢看

大家出來工作,不是為錢?

香蕉 :laugh: :laugh: :laugh: :laugh:

看完只有一個感覺
如果拿22K少~~那你去hp拿50K呀~~
重點是
你就拿不了那50K

但是你可以選被罵最兇的x海30K
話又說回來
你拿得了x海的30K嗎??
人家可要台清交成耶

如果又拿不了x海的30K
那你可以選做學徒
一個月應該也有28K
可是~~你就不想拿那28K

所以結論就是
一邊罵一邊拿22K
然後抱怨老闆不應該只給這22K來羞辱這個有能力的年輕人

整理一下會議資料：(假想)
企業X頭：來應徵學生半數不合格！
政府腦X：請問不合格的原因是？
企業X頭：都只有加油站與便利商店打工經驗，技職學校出身居然這個不會那個不會
政府腦X：公司不是有開辦教育訓練課程嗎？
企業X頭：開什麼玩笑!教育訓練成本多高你知道嗎？何況教會了就走！
政府腦X：試著跟員工簽下長約如何？
企業X頭：什麼時代了、都派遣跟短期契約工，誰還跟你簽長約啊？
政府腦X：那還有一半合格可以用，其實缺人問題也沒這麼嚴重
企業X頭：合格的要求薪水高、我們付不起，也不想想現在景氣有多差，還在那邊要求高薪
企業X頭：我們企業納這麼多稅，政府連能培養能立即有生產力的畢業學子都做不到，可見是技職教育體系出問題
政府腦X：是是~是技職教育體系出了問題
政府腦X：那...你們覺得什麼方案可以立刻解決問題？
企業X頭：由政府立案、開放學校學生來企業實習
政府腦X：這部份不用另行立案就可以做了
企業X頭：我們不給付實習生薪水，政府不立案，我們怎麼光明正大的做？
企業X頭：如果可以的話，規定由實習生付實習費給企業換取實習機會是最好不過的了
...

台清交成畢業只能領30K？比20年前還少。