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- - 超環保的滑鼠....
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以前工作關係
我有用不完的滑鼠,大概可以用個10年以上的份 這幾年也都沒花錢買 |
小強者我朋友前十大的公司，
報到第一天… 小強：boss…那個工作需要用到的軟體公司配發的電腦裏都沒有… boss：自己想辦法啊~ 小強：… 好吧…找 mis 問一下…結果…沒有一個人找的到 mis 或知道 mis 的電話… (還是因為小強菜所以沒有人願意和小強說？) 最後小強只找的到外包的電腦廠商，廠商說可以幫他想想辦法？ 結果沒幾天，boss 丟一張切結書叫小強簽，內容大意是： 某某某使用的電腦無安裝任何非法或無授權軟體， 違者公司可立即開除，並需賠償公司數十萬元…… 我建議他要嘛就頭洗下去和其它同事一樣自己想辦法灌，被公司開除再賠數十萬。 要嘛弄到 boss 叫他自己想辦法的證據等等以後自保。 要不然就不要做了，前十大又怎樣？這種公司還有希望嗎？ 還有第四條路嗎？ 去 bas 檢舉？別傻了，那個獎金就算讓你拿到也沒命花吧。 |
引用:
一支90塊錢的滑鼠，沒有回扣可以拿 :D 最近從某屋買到一支99塊Zippy滑鼠，真是很讚，完全把M牌L牌700塊等級給比下去， 手感很不錯 |
引用:
有時不是配不配的問題 我在公司至少都是用17吋的螢幕 但使用者給我用800*640的解析度.......:jolin: :jolin: :jolin: 我看了好傷心........ 不過精簡型電腦怎麼那麼貴.......... 原本全部配發精簡型電腦給使用者............ 結果因為售價太貴 只好買一般的商用電腦 然後什麼軟體都不灌 要求使用者用remote連線到terminal server上面作業 :laugh: :laugh: :laugh: |
引用:
第五條路:聯合所有同事集體開請購單上去,說沒有工具無法作業,老闆敢開刀的話就拿請購單當證據主張解僱無效(i.e.非可歸責於員工),要老闆照付訴訟期間的薪水,不必去檢舉BSA自然就會讓老闆付$$了(或說老闆為了怕付$$給BSA,只好忍痛付封口費了:stupefy::stupefy: ).... |
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