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- - 有些公司的職缺已經開了快半年,真的找不到適當的人嗎?
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鵝的履歷放在某數字網站兩個多月了,主動丟給7-80家跑不掉,只有兩家和鵝約interview,其中一家老闆人應該是還好,不過他要鵝接pm兼帶coding的engineer,可能還要跑學校驗收,鵝是開NT$45K/month,但他說頂多能出到NT$40K/month,鵝家的母牛聽到這個數字有點意見所以就不了了之了,另一家明天要去探探虛實,不過鵝有預感不會比前一家好就是了:ase....BTW,那7-80家從entry level的工程師到中高階的幕僚鵝都試了,至少就鵝自己的觀點應該不至於連談的資格都沒有,但有不少真的是把履歷丟過去,然後那個職缺馬上關閉,過幾天又會看到一模一樣的職缺重新刊登,然後無限循環,要是前一次找到的人不適任照說應該就會被迫找鵝這類資歷比較夠,但看起來不太容易控制的人談吧,放著有機會可以接的人不試,卻把職缺一直掛在那邊,的確是蠻詭異的(有不少公司更是從來沒打開來看過,根本是在耍人而已:stupefy::stupefy: )....
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是因為那個晚上到七八點才下班的六七萬工作被母鵝嫌沒時間賠家人才要換嗎 :confused: 個人覺得以你的能耐是能像R兄那樣領破百年薪沒問題,但是看到該公司開給你的薪水... 難道這是中南部的行情 :jolin: 一個做腳踏車的董仔同學說,中南部外商少所以平均薪資很低啦! 在台北年薪破百很平常吧?沒有破百還會被人笑...我聽了後只覺得 :nonono: 天龍國錢這麼好賺喔 :cry: |
引用:
HR跟那麼多人都有仇嗎.. 這我不知道, 反正.. 他的工作就是關於人的. 很偶爾看到一次, 嗯, 應該是私人恩怨. 經常看到, 那我就不這麼認為了. 相較於另一位網友的"防堵強者論." 我偏向於"惡人先告狀." 先把離職者塑造成不良形象, 在外風評搶先機. 可參考黑天使, Dark Angel, 網友的精闢發言. |
如果這些奴隸銀行的資料這麼不可靠的話
到底有沒有不靠朋友找工作的方法? |
引用:
北市上班族月薪不到5萬 主計處列為中低收入戶 http://www.nownews.com/2008/06/25/91-2294994.htm |
引用:
:think: 是的,人脈夠話,連明明沒職缺,也能透過關係生出一個給你! :laugh: |
就我個人猜測
在104的"豐原區"有家只在百貨開店的日系麵包應該就是假徵 我在兩年前第一次上104就看到其職缺 而這兩年來 日系麵包的職缺就一直都是那5.6個 完全沒變 :D 而且旁邊顯示的應徵人數從沒少過 :laugh: |
引用:
欠一百萬,你是銀行的;欠一百億,銀行是你的。 |
引用:
沒事不要嗆我的名號,本來沒事的反而會被揍, 你到現在還不知道我在PCDVD很黑嗎?(你看名字都有黑字了) 我仇人很多的,現在出門都要喬裝打扮怕被人認出來。 :laugh: :laugh: :laugh: :laugh: :laugh: |
半年沒有什麼了不起,我知道的都刊了有5~6年...
還不是持續每兩到四週更新一次的... :unbelief: |
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