........公司內都有派系。一個派系的頭下面會有他自己的人，要全部一起跑很難。
再者，敵對派系走了，馬上會被另一派系的人派子弟兵補上。

在上位的只關心保住他的位子
盡量壓榨下面的
反正不做就再請人
除非請不到人或全體罷工不做
不然上位者那種心態是不可能改變的

FWD:當一家老公司工程師都跑光會如何?
 

下有政策 上有對策

員工跑了 老闆會徵人補進來

除非有默契的集體罷工 話說回來台灣人奴性太重 這又不可能發生........

除非能有強大的號召力在急單前叫了所有的工程師還有所有能夠補上來的人一起離職，不然應該是沒什麼差的。

所有的產線小姐+領班一起離職的衝擊可能還比較大，還可以來放空來賺一筆 :D

:laugh: :laugh: :laugh: :laugh: :laugh:

惱萎會 : 企業的靠山 , 惱萎會一定會挺到底 , 繼續努力搞死奴隸拼經濟吧...

鵝大呀 , 我實在猜不到是那家SI呀....

可不可以私下PM , 讓我好避開它... 謝謝您了!!

如果是戰X策 , 這家號稱對女性朋友非常友善及良好的工作環境 :stupefy::stupefy::stupefy:
前幾個月也找上來 , 我趕快裝死不知道為妙... 還妓豎長 , 我的媽媽咪呀.... :laugh: :laugh: :laugh:

這個圈子不大...

稍為有規則的大的SI沒幾家...

小的SI忽略掉就知道了...

你說的那一家簡直就像洗腎中心 , 奴隸天天都在換新血... :laugh: :laugh: :laugh:

這不是一直以來的政策

最NEWS
勞委會於今日公布「100年第1次派遣勞工權益專案檢查」結果，本次檢查期間為100年7至9月間，共抽查60家提供派遣人力之派遣事業單位。本次檢查計有16家派遣事業單位完全符合法令規定；另查違法項次計有169件，其中違法項次達5（含）件以上者，計有16家事業單位，違法者除責其立即改善外，均即移送地方主管機關依法裁處。

勞委會表示，勞動派遣專案檢查係為督促人力派遣事業單位確實遵守勞動基準法、性別工作平等法、勞工退休金條例、勞工保險條例及就業保險法等相關規定。自98年起逐年進行專案勞動檢查，本次檢查，完全符合法令家數比例為歷次檢查以來最高，足見勞動檢查確有其成效。


基於上開 60家 就有44家違規 你說呢 :)

一面倒.. :jolin: :jolin:

可能需要加疼鸚等級的技術人員吧.... :jolin: :stupefy::stupefy:
不然可能會被操到剩骨頭(布魯克 : 唷呵呵呵呵...誰在叫我啊?? ) , 才肯放人吧 :stupefy::stupefy::stupefy::stupefy:

唉唷,說一下啦.... 大的SI沒幾家沒錯 , 敦X不可能出問題 , X(數字)商 應該也不會
群X (或X環) 應該也沒這種事(與網路設備比較無關) , XBM 更不可能 , 我能想到的大概就是
以上這些 , 不然就是賣家電的那一個X同 , 難道...... 唷呵呵呵.... 是它的可能性很高 !?