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- - 版上有人月薪低於2萬6400嗎?
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引用:
最重要的還是鐵飯碗, 不用怕客戶幹譙當事情沒做好, 只要合乎規範, 但不必做好. 慢慢做不違規, 做不周全但紙上沒寫的就是來者自己的事情, 反正都不甘你的事情. 跟客人講事情講不完整也沒關係, 因為沒規範你要講多少, 簡單來說就是這樣. 規定截止日期前要交件, 他當天中午有送去單位派送的欄位就算合格, 之後不重要. 接下來是例假日不重要, 只有信用卡公司會說剛好遇到例假日可以延後繳費, 公家不會. 可以7/31截止, 你8/2才拿到, 當天沒衝去繳費, 一罰罰過周末. |
引用:
WHY???????? |
基本工資審議會決議 月薪調漲至23800元 時薪158元
https://tw.news.yahoo.com/基本工資審議會決議-月薪調漲至23800元-時薪158元-081742866.html |
引用:
:shock: 跟我一樣2002年註冊的 應該不小了吧? 這個薪水在高雄也很硬吧? |
引用:
這些事是揪出來吃東西聊天的時候我問他才說出來的 而且他說法的真實性我自己是相信多少是有一些啦 雖然我是不知道他是不是真的每天這麼晚下班… 我只有幾次半夜想揪他去福和橋附近吃滷味，被他說還沒下班要等兩點多… 期間曾看過一次他提著中午叫的外帶小火鍋出現(當然早就冷掉了…) 說他本來打算回家當宵夜吃… 然後，畢竟真的不是超人，所以他只幹了一個月就決定不幹了 因為他說膝蓋痛到搭公車要下車差點站不起來(他搭公車上班，每天9點前要出門) 這一個月當中他也只有休到光華公休的兩個週二 →月休兩日的說法是這麼來的 :laugh: 因為只做了一個月，也真的只休了兩天 :laugh: 事後去領當月薪水的時候我也陪他去了…真的就是那個死數字，啥加班費全部一毛都沒有 我還記得他領完錢就跑去別人的門市在前同事眼前怒帶一張顯卡回家 :laugh: 之後他就跑去新北某上市上櫃的公司產線上班去了 我朋友本身是這樣的狀況，但更扯的是那邊好像真的有員工待了很久 不知道是體能特好還是…跑不掉…(聽說跟老闆之間有…故事 :laugh: ) |
引用:
我67年次，今年41歲 就差不多是月光一族 |
引用:
現在有改成這樣子了喔 !? 以前都是講 月薪假如4萬要扣 勞健保 和一些支出吧 所以扣完之後 實拿約36-38吧 引用:
以前我會做吧 超級工具人的我 超愛組電腦 組到跑去賣pc的打工哩。學生時代 覺的這樣很 cooooooooooooooooooool~~~~~~~~ orz 我記得大學那時才85元 我還覺的很爽哩 一下課就衝打工的地方 假日整天。下班含盤點也是12點多了有時也會搞到兩三點。 我記得那時騎迪爵 三天就要加一次油。所以工作的地方還離我有段距離的說。 =================================== 現在的我 連重灌系統 都早別人做了。裝備風扇也懶的拆，直接把主機帶到同行那邊弄。 |
所以我們的懷疑正確嘛，這種工作有一些基本條件和選擇的人不會做，當員工的又不是白癡不會比較⋯⋯
引用:
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今天新聞 新北工廠作業員
月薪23K 要照顧小4的兒子跟失智老母 結果媽媽死在床上化為白骨也無力安葬 什麼是地獄 這就是地獄... |
引用:
正常大多數是你寫的那種, 我找工作是我寫的那種(不然連去都不會去), 一定要曉得實拿最低多少, 其餘只有往上, 沒有往下. 而薪資與機會很難有一個簡單說法, 其實都要靠判斷; 譬如我現在薪資以資歷而言算低, 但機會就是未來可以出去當外籍勞工(外漂)的機率高. 白話文: 台灣收起來, 問他們要不要我直接去他們那裏國外做就好. 所以這張門票要拿到, 未來要外移容易, 有美日等分部門. |
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