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- - (心情抒發)在快40歲的年紀，準備換工作....壓力真大
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引用:
我也這麼覺得 很多地方薪水很棒但不見得生很多 甚至政府還幫你養小孩讓你工作沒有後顧之憂 但是生育率還是相當可笑 :cry: 說真的 現在讓我每個月領破十萬 有房有車 我也不見得會去養小孩 可能是年紀早已經過了吧 我就講過了 我一個阿伯跟他兒子說 你一個月沒有賺超過十萬別想討老婆 結果現在早破十萬了 但是結婚了嗎 也沒有 好像快五十歲了吧 :cry: |
早期農業社會是純勞力工作型態
你小孩生的越多，能幫忙農作的人手就越多 你家的邊際產值就越高 又當時國民所的普遍低落 所以從事農業的機會成本相對較低 所以有誘因狂生小孩 (尤其純勞力工作，生男生又優於女生) 進入知識產業時代 生一堆小孩已經無法產生邊際效益 如何讓你的小孩差異化才是提升邊際效益的關鍵 所以在資源有限的前提下 要嘛不確定可以給予足夠的資源成為人生勝利組 所以選擇不生，將資源留給自己爽爽過 不然就是只生一個將所以資源灌在他身上 期待未來成為人生勝利組。 (小孩生越多，資源越分散，成為人生勝利組的機率就越低) |
引用:
薪水高不高，比較的單位是地價。 所以政府覺得很難漲基本工資的話，就要去砍地價，讓房價不到五年薪水。 |
引用:
現職工作時間也很長，放假也可能被客戶或同事call 會考慮這個服務業的原因，初期自己親身力為，校長兼撞鐘。中期找人，希望後期可做管理。 放棄目前的舒適圈 也有點壓力 |
少子化其實深層原因也許是無成家的慾望。有那慾望就會有動力，就會有那實像。物以類聚，因此在少子化國家的靈魂，本身意識焦點根本不在成家上面，只是順緣而來，給社會凸顯問題與在這環境底下能提供的自我價值實現。
最近也換工作，深感其實只是緣分。走與不走，兩者皆風景。 |
換工作真是恭喜了
換工作真是恭喜了 :agree:
好事! 1997到現在共16個工作 我只待過一家準時下班的公司 那是1997年的事了 起薪在當年算是很慘的低 :stupefy: " NTD18900" 練功4年跳產業升到4萬出 要是沒跳 不就永遠22k以下 真是不跳會死人 我48了 心臟還是要充滿活力 彈性 要不然怎麼跳槽養家 :think: |
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引用:
我2008年也碰過起薪NTD18900的, 以前應該有寫過 =.= 台灣真的是慘業. |
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