作者煉心

在工廠做了幾年了，
我是覺得勞工也沒有好到那去，
公務員泡茶看報，
勞工沒有嗎，
在工廠中也常看到很多人，
一天要跑很多次去蹲門口抽一二根煙或喝阿比，
那跟摸魚打混有什麼差別，
我們不抽煙的難道就該一直做嗎??
我們不抽煙如果也去泡茶不行嗎??

作者piyopiyo

當然勞工打混摸魚的也很多，每一行業都一樣。
不過問題是，勞工領的是私人給的薪水，打混摸魚損失的是老闆，
老闆不爽也可以解雇他。
公務員領的是全民給的薪水，打混摸魚損失的是全民，
但是我們卻不能把這種人解雇，因為這是鐵飯碗。

作者煉心

公務員一樣可以被解雇的....
所以我們可以打混給老闆損失，
但是公務員不可以打混給我們損失。 :laugh:

作者blazer

這種制度與現今的財團強勢,亂象都是當初少數權貴所制定/演化而來的
在鬼島,無論哪一種行業,最吃虧的永遠是比例最高的基層人員
只有為了家庭安穩,吃虧當吃補的基層最容易被操控,效果也最直接
請記住一句話,領人薪水的相互忌妒是沒意義的,有資源的才是老大
整體向上提升不易,下修規格比較快;於是乎基層忿忿不平的對象錯了
因為真相永遠是被少數人掩飾/操作來達到目的,但不是往好的方向
這年頭,雪球越來越大改革困難,走短線來解燃眉之急比較快

作者oonho

我今天實在是沒辦法用甚麼冷靜和詼諧的態度來談論這件事情。 因為我真的覺得真是他馬的太超過了。 請你們搞清楚狀況， 有問題的是政府、環境和制度， 不是軍公教人員， 請停止這種惡劣的妖魔化行為和不正確的仇視態度。 請你們捫心自問， 當景氣大好的時候， 傳統產業高科技產業時不時就拿12-30個月終的時候， 這些軍公教人員有出來靠杯說我們也要加薪嗎？ 當景氣不好的時候，突然間固定拿3-4個月年終就變成罪不可赦？ 你有沒有想過， 景氣好的時候他們也是跟你們一樣辛苦工作， 景氣不好的時候他們工作量比你們多出更多，因為有更多社會問題。 他們工作量變多的時候有出來靠杯過加薪嗎？ 沒有，因為他們共體時艱，他們知道社會上還有更多人更辛苦更艱困。

你有沒有想過， 那些努力考公職的人到底背後付出過甚麼？ 一年兩年三年十年的，只求圖一個穩定的生活， 在這中間要承受多少經濟上的壓力和眾人異樣...