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要求勞基法的需求根本只是最低的標準 有什麼好斷章取義 這本來就是應該的東西
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可能是狼心狗肺的看太多了.難得一個有良心的老闆出來講人話.鄉民們好像不太習慣. :D
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引用:
公銀行庫我不敢講,如果是民營行庫,以我的經驗,結完帳,如果沒開會,call 客戶,打簡單的催收電話,我還看過經理帶出去掃街發傳單的,三不五時會有教育訓練,教你怎麼推銷基金、保險。要5:30走人,還要向主管"報備" :tu: :tu: :tu: :tu: 以上大概就是分行的情形,總行單位的花樣,就更精采了,在銀行呆過6年的經驗。 |
引用:
36歲 久病厭世? 是生什麼病 厭世多久了? 這新聞講的不清不楚 該不會是心病吧 |
不知在討論的有多少是受害者還是受益者?? :laugh:
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引用:
不必疑猜 新聞講的是事實 因為諒解他的病情 他的待遇確實比一般人寬鬆很多 請不要把自殺跟工時的事情扯在一起 |
引用:
不跟工作有關就不會選在公司自殺 |
引用:
那跳海自盡的應該是跟海岸線後退有關囉 投井自盡的應該是跟地層下陷有關了 |
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