儘管放心,我的意思是宏達電這種玩法以後還有的是機會,

想精實人力有的是方法,用這種方法會不會太好笑？

天天固定慢跑的人都能心肌梗塞暴斃,比較不會生病不代表不會生病,

以後面試的時候,乾脆辦基因篩檢公開病歷好了,

或許我是無限上綱,但小弟我一直認為「健康篩選表」是只有「挑選牲畜」才會玩,

就好像松阪牛的產地證明,純種狗的血統證明,都是為了證明牲口的健康狀況,

現在宏達電這樣玩,是在應徵「配種用種公」,要血統優良不容易生病就對了？ :laugh: :laugh: :laugh:

如果可以轉正
從一開始就不會用派遣
別被騙了
工作表現良好?
看看高層的有哪幾個是工作表現良好

人力派遣是不是大都是短期工...........真慘
如果是一份不錯的公司,為何要在短時間再徵人(人力派遣代徵)
所以即使是到不錯得公司,也有隨時走路的........!

依我看, 還有好一段空頭哦, 現在只是跌深盤整而以

有些公司把加班的能力當作是績效在評比的時候，請問工作能力在哪?

主管的能力在小事情上面應該就可以看的出來

HTC選妃的方式只能說今天的股價也不是沒有原因阿

以前宏達電還是股王媒體捧成台灣之光時我還常會唱反調酸它沒真實力 (小時看威盛大起大落, 所以對王董超反感)
想不到現在負面新聞多到我都懶得post...

我看兩百以下不遠了.

AT&T to cut HTC One X price by half, says paper
Commercial Times, July 30; Steve Shen, DIGITIMES [Monday 30 July 2012]

AT&T will more than halve the contract price of HTC's One X smartphone sold through its channels from US$199 to US$99 starting July 30, according to a Chinese-language Commercial Times report.

Sales of HTC's One series have been lower than expectations due to the impact of weak global economic conditions and Samsung Electronics' recently released Galaxy S3, said the paper.

HTC is expected to ship nine million smartphones in the third quarter at best, with revenues reaching slightly over NT$80 billion (US$2.66 billion) compared to NT$91.04 billion recorded in the previous quarter, the paper quoted sources in HTC's supply chain as indicating.

HTC will reveal its guidance for the third quarter at an investors conference to be held on August 3.

無可辯駁，只好舉手了，
這是目前工作四年多以來的記錄，
也是敝人工作原則。

記得有些公司每年還會給員工十來天的全薪病假...... :rolleyes:

宏達電對於近幾個月請過一次病假的 "男派遣員工"，不給轉正職！
 

應該也只限於正職員工 派遣就算了 很多都做不過一年 大有人在.........

有些公司沒有年假，但是你請事假病假通通不扣薪 :cool:


有些公司每年提撥你薪水的3%,存到額外的戶頭，在你離職退休的時候當作你的獎金