PCDVD數位科技討論區 - 公司可以因為這種事情Fire員工?

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完了......會不會被公司發現是阿宅也會被開除..............

引用:

作者機油大盤商

現在不能外包了且債權不能轉移~~

而且只要好好辦理清償協商基本上就不會有被騷擾的問題~~

我老婆目前就是這樣已經還了快6年了公司除了剛開始接過銀行詢問電話外基本上都好好的~~

除非是那種擺明就是不想還的那這種員工不要留也好~~

清償協商跟債務被催繳還是兩回事吧.....

引用:

作者orea2004

完了......會不會被公司發現是阿宅也會被開除..............

你有兼職24小時自宅警備員的話搞不好會......

大老闆欠銀行錢---:like:

老百姓欠銀行錢--- :o

BTW，公司他開的，甚麼狗屁理由要人走都是正當的 :flash:

引用:

作者機油大盤商

100%違法

強制扣薪屬於個人債信行為~~
如果進到法院強扣除非債權人不想還不然只是一個動作而已會計可能會麻煩一點點外其實對公司沒有啥太大影響我認識就一堆被強扣還不是上班上的好好的我之前罰單沒繳也是被法院來函強扣還不是好好的反而被老闆嘲笑一番

大部份都是因為卡債欠款遭銀行移送法院，判決下來後強制扣除會去查調
個人的年度所得來源，只要查到有薪資所來源或營利所得會行文到該公司
在發薪或發放股利時就執行扣款，事後在將錢轉給法院，蠻多客戶有這種問題
其實有些員工會一開始就說明白，不用加勞健保不給報薪資，通常問題都是
卡債，反正通常作法就是在職中員工去辦勞健保退保然後該年度薪資只有報到
發文來前一個月。以後就是黑牌員工~ 不過看老闆了佛心來就用，狠心點就
不錄用，你現在配合員工幫他，哪天不小心出事最好員工不會告你沒加保。

雖非以偏概全，但是寧可欠卡債不管個人信用的，我是老闆我也不太會跟他
搏心最後出問題倒楣的是自己不是他。我都會勸老闆這種員工考慮點再用吧。

打電話去勞工局詢問一下

不過，會更加的混不下去 ( 秋後算帳 )

.

貸款也是欠錢.
國內至少50%的人會被fire.

資遣算不錯了
台灣某公司此例都是直接開除
沒在怕的

有個疑問，如果是薪水已經匯入個人戶頭後，再扣繳給銀行，那公司怎麼看得到個人帳戶資料？