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:unbelief:
好產品需要一再強調mit? 是沒其他的可講了嗎? 養台灣員工是好事 對台灣勞工來講是這樣沒錯 不過 我個人的解讀是: 這是身為一個老闆創業的初衷或環境或個人考量 並不是一個企業生存的價值 更不值得歌功頌德 消費者也沒必要因此支持 覺得好 覺得需要 才去買 企業的背後 就是老闆 你想一下你家老闆的嘴臉 你老闆會不會跟你計較? 如果會 那憑甚麼相信企業是為了鄉親而留在台灣 而不是羽翼未豐? 再說 大陸也沒那麼好混 即便是台灣做得很好 在大陸也不見得一定成功 |
當初他出來賣 是打著幫忙台灣成衣產業
能維持產能 不至沒訂單 人才流失 現在是什麼情況? 反過來打壓台灣成衣廠? |
引用:
學的不少東西 :agree: 特別是關於起毛球這部份 這部落客文章的語氣真是超讚的 這句寫的很實在 "我很討厭人家不管什麼事就拿愛台灣來gy" 我喜歡 :D :D :D :D |
產地很重要嗎?最終決定產品能出廠販賣的,才要對產品負責吧。
再說了,如果知道產地的技術不夠好,那幹嘛去設廠呢? |
引用:
有這麼嚴重?! 不是台灣包裝就是MIT嗎? :D |
引用:
不是台灣老闆出錢的就是MIT嗎??? :confused: :confused: :confused: :confused: |
自己把餅做大啊,自產自銷、中央管理、品質提升,會賣得更好吧。
國內有口碑,海外拓點販賣台灣精品,不好嗎? |
當初Key wear不也剪標被揪出來?..............lativ可別小看抵制的力量
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平均也有五個月年終獎金,怪不得大家搶著要進去。四十個月年終獎金應該是老闆吧! :jolin:
http://www.104.com.tw/jobbank/custj...page%3D1#info02 聽都沒聽過的廠牌,沒想到賺這麼大! :eek: |
愛台灣對台灣消費者只是口號,用來要求廠商降價的口號
當產業中的勞工薪資和地位逐漸下滑的時候就該開始考慮轉型了 |
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