繼大學22K方案之後
現在又推出博士57K方案 :flash:

這應該算是很普通常見的吧!
在學校只知道考試做報告,
學軟體的根本沒有花多少時間去寫程式,
學硬體的根本也沒花多少時間去實做,
考試滿分報告完美...然後呢!

我只想問一句 : 你東西做得出來做得好嗎?

問題是台灣還真的都吃這套. :jolin:

:think: :unbelief:

前面有人說過,如果是產線的話,應該高中職是可以的,我也這麼認為.
如果只是用test kit+治具,一翻兩瞪眼,那真的是夠了.

但若是在研發過程中的測試人員,不太可能不用去思考test plan,不用verify,不用協助debug.我不會認為高中職不行,但稍嫌不足.除非真的有超完美SOP,啥阿撒布魯都已經顧慮到,真著只要照著做就好.

一個好的測試工程師,連各式各樣的SPEC,white paper,datasheet都要看,這跟只有按表操課差很大.

對..掛羊頭賣狗肉. :unbelief:

上面僅需多找一個資深的工程師管理&指導就夠了!
不需要底下全部的測試員都要懂到這麼多, 都需要念到大學...

況且以前用人的經驗, 在主機板部分, 真正強手幾乎都是那些工專的, 而不是大學生.
大學生反而理論派想法一堆, 實戰能力很糟糕... :stupefy:

某主機板的老闆以前好像是工專出身的

是產線的測試員還是前端的DQA :confused:

現在大學生可不見得 不會弄錯吧... (17分就能唸的)
另該公司薪水是多少 ? 也許該公司不想流動性太高

台灣就業法 不能限定 年齡 ，性別..身心障礙者..
學歷不在此限??
現清潔隊 都有唸碩士去搶.....

或許是要做Monkey Test
所以需要有基本常識卻又一知半解的人來吧
太聰明的人會自動避開基本錯誤
反而沒辦法比較貼近一般使用者這樣的來測試

應該是這個原因,不少上市櫃所謂高科技公司,找高替代性員工,都是按造學歷起薪.