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- - 大家沒感覺到企業裁員潮會在今年12月達到高峰嗎??
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引用:
法律都沒有保障的權力. 要怎麼爭取? 用命嗎? |
引用:
帶頭 :confused: 不同車 怎麼帶 :laugh: 人家是向前跑 :flash: 民企是往後推 :stupefy: |
有資遺拿資遺費走人
別想那麼多 現在那有什麼公司可以讓你安然撐到退休 現在勞保年資是可以帶著走的 只要能撐到勞保年資到就行了 想太多你不能決定的事幹馬........... |
引用:
台灣是等不到這天的 員工先互相陷害,爭當主管的忠狗,保住自己的飯碗 不可能會團結的啦 |
引用:
結果幹了30年5x歲失業,還來不及領月退就先餓死了 餓死的原因之一是失業沒救濟金就算了,還用國保跟你搶錢 :laugh::laugh::laugh: |
更正一下
是勞工安全衛生法第三十條第二項 罰款三萬以上六萬以下 |
引用:
那南韓人是怎麼爭取的 :flash: ,你要不要去查一下 :) ,權利是靠自已爭取來的,不是等人家平白無故去送死來換給你的,既然法律沒有保障的權力,那只有一個辦法,團結起來抗爭啊,不過我想以咱們台灣勞工的心態 :think: ,講了也是白講 :jolin: 。 |
12月底
股票也跌的差不多了 年終...唉 |
引用:
+1....我也是....... 法律並沒有規定說一定要發年終......但是有規定資遣一定要給錢.... |
XX:如果兩岸不和平,會裁得更多 :p :p :p :p :p
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