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- - 460萬青年勞工 平均年賺不到54萬
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馬英九說慢慢來…
吳敦義請大家多忍耐 受不了可以不用住台北呀 搬出去多好呀 花蓮、台東好山好水,去呀~ 颱風天記得遷村就好 |
這樣下去台灣人才會跑光光....只剩不敢跟不能的....淪為下一個菲律賓....
看到上面說"呼籲"老闆要加薪.....請問這個"呼籲"有屁用?..始作俑者..22k也 |
引用:
我聽過台中室內設計助理 月薪14K 這類工作嘛 把你養大後 當設計師前景比一般薪水族好很多 所以~要不要曲就低薪養成期是端看自己 :flash: |
跟和尚挑水的故事一樣,大家都不願意開發新的水源而搶那一缸水時,大家能喝的水就越來越少
由其像郭董那種不懂得製造藍海,反而不斷製造紅海,當然會照成下面的人生活困苦 就像是做蛋塔跟甜甜圈,一堆人都一窩瘋開蛋塔店或賣甜甜圈,卻沒人要去研究如何提供好的麵粉、高品質的雞蛋、香純的牛奶、好吃的醬料 照成品質與味道無法競爭,只能殺價銷售,倒閉的一堆 而且身邊的年輕人都以為考上好學校,以後乖乖的領高薪當個員工就好,當大家都要當員工供過於求時,自然員工就不值錢 人跟動物一樣,一但被圈養失去了野外求生的能力,野放到大自然只有死路一條,只能任由老闆把獅子放在馬戲團表演 :laugh: |
1.
其實只要公務員每年多開名額就好 學歷要求都提高到博士 一來可以解決學校倒閉問題 二來可以解決失業問題 2. 國家:公務人員終生改約聘,5年一聘 法官也改成約聘制 全面取消終生俸轉成每月薪水增加3% |
這麼多工廠都是17k....
誰能比我慘 :jolin: :jolin: :jolin: |
實際上應該平均更低吧 ....
40萬左右比例應該不少 |
引用:
你所知道的設計師跟我知道的是一樣的嗎? 我認識的都是月薪(三萬到五萬)看起來還可以,工時高到爆表的... 而且整間公司除了老闆幾乎都是年輕的,不知道老人都到哪去了 :confused: |
引用:
是啊~ 四萬塊月薪+ 1.5個月年終 也不算太差, 比上不足比下有餘吧 :rolleyes: |
自從我遵循領導人英明的領導,年薪增加了30%~~~
別再執迷不悟了,快點遵循領導人英明的領導吧!!!:yeah: :yeah: :yeah: |
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