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每個都是派遣女王？？？
:tu: :tu: :tu: :tu: |
我看奴隸銀行裏是有人連續劇看太多了. :laugh: :laugh: 大頭症 :tu:
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專業能力強 派遣也可拿高薪???
引用:
修法太慢 真的修法 上有政策 下有對策 以後 派遣跟正值薪水都戶換 名稱也互換 換湯不換藥 :o ........ |
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勞委會跟勞工局成員都換上本討論串的網兄
一天就能扶正了 :D |
派遣要有分紅配股根本不可能吧?
又不是該公司員工@@" 但是派遣破百萬是有機會的 我當兵時期的學長,幾年前的年資不高(應該低於五年),也是以微軟的名義派遣出去 一個月也有6萬多的樣子 如果更強的,我相信到10萬一個月應該都有機會 |
引用:
這裡是台灣 換個角度 以土生土長的台灣企業所用的勞工(派遣的) 可能嗎?? 再來 台灣很多老師傅級的 都喜歡留一手 所以常要多方請益 很多東西都要考慮 在地人的風土民情 以台灣的眼光去看 啥都會也代表啥都不會 因為都不專精阿 |
引用:
太夢想化 數字都在灌水自我安慰 |
既然要這樣的話那就來個全民派遣阿
國軍也用派遣的阿,上場殺敵一隻5000兩隻10000 政府官員也用派遣的阿,像那個資公局跟資委會優先使用 連總統都用派遣的,這一定超省的啦 乾脆全國都給別人當派遣的好了,直接省掉建廠的成本,因為全部輸出 :laugh: :laugh: 靠,這國家超有希望的 :laugh: |
引用:
我可能沒講清楚派遣到哪邊去 是派遣台灣的企業阿,只是好像是透過台灣微軟的名義派遣出去 不用到老師傅~很多年輕人也愛留一手 我就是那種痛恨人家一次跟我要到結果的人,要不到還愛亂靠北 現在很多人很爛(我自己可能也是啦),專業東西上論壇問答案,把論壇當免費的職訓所喔? 要不到糖吃,還會像瘋狗咬人一樣,嗆說為什麼不給他糖吃@@" |
引用:
現在站壁也是要講究專業的唷 :D :D 月薪8萬的小姐給我上了震撼一課 :laugh: :laugh: |
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