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- - 104人力銀行行銷總監邱文仁驚傳被炒魷魚
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I have a dream
引用:
1.I have a dream 夢中說 這個吳XX好像重考一次才上政大 :p 2.I have a dream 夢中說女奴隸銀行代表 可能未經老闆授意 在公司產品上 放了自己兼職的資料 才會被踢出去 這就可以合理說明為何沒資遣費(老闆沒告你就不錯了 哈 你們都知道濫用 公器的下場吧?) 結論:這個故事告訴我們,歹路不要走,公司是老闆的,不是你的 :laugh: |
我想邱小姐沒認識清楚自家的大老闆是什麼性格的人,"勇者策略"?是否意味邱小姐薪水拿太多,又到處兼副業?
下面的辯論我比較認同朱學恆的論點,我們想到鴻海上班不要領薪水"純"學習,不知郭董會不會鳥我們? ============================== 勇者?奴隸?選擇與逆境正面對決! 朱學恆嗆104楊基寬 景氣尚未回春,今年應屆畢業生求職困難。一○四人力銀行董事長楊基寬日前建議畢業生,若待業超過三個月,不妨嘗試「勇者策略」,在景氣回春前到企業免費工作。 魔戒翻譯者朱學恆認為這個策略「比古代奴隸還不如」,雙方隔空交火。 楊基寬六日在成大畢業典禮上提出「勇者理論」,並指逃避失業潮選擇延畢的同學是懦夫。他表示,今年景氣特殊,若畢業後求職三個月都無結果,可先選一家心目中的理想企業,分析該公司弱項,帶著提案自告奮勇不拿薪水為公司效勞。 楊基寬認為,比起在家空等,免費工作期間累積的經驗早超越其他人,也展現實力與自身價值。「若過程扎實學習又有產值,景氣復甦後,企業看見你當仁不讓的決心,當然會優先任用。」 「你可不可以告訴我,哪個智障公司會用這種莫名其妙跑上門,做事還不用錢的神經病?」朱學恆認為替企業免費打工,是個令失業族更失去尊嚴的作法。古代奴隸還能包吃包住,「但楊基寬所謂的勇者,卻連上班的交通費跟便當都要自己買。」 朱學恆認為當「奴隸」生活一旦開始,將永世不得翻身。如果今天要畢業生免費為企業工作,未來該怎麼告訴下一家公司,「我想領薪水。」 對朱學恆的「奴隸」說,楊基寬認為似是而非。楊基寬說,未看過致詞全文及成大現場播放的影片便斷章取義的人,根本沒有資格評論。他提出延畢生是懦夫的說法,是提醒學弟妹,社會上成功的人並非擁有學歷,「而是他們面對逆境時,選擇與逆境正面對決。」 【聯合報/記者曾懿晴報導/20090612】 |
引用:
現在大家都把郭董當財神爺了 連出國比賽沒錢也要透過電視去拜託他:laugh: |
好笑 455 :laugh: :laugh: :laugh: :laugh: :laugh:
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勇者策略可應用的情況特殊
不能當成常態 特別是無門檻的工作 運用勇者策略大概都是自尋死路 104老闆對大眾提出來這個策略 可參考性太低 這是他蠢的地方 |
引用:
+1 話說當年我也是用勇者理論 工作是有技術門檻 如果我在實習表現不佳 就不會有一堆學長、學姐幫我說話了 更不用有所謂當奴隸時期 (實習和實作差異點在工作的心態) 想到現在很多學弟妹 因為教育政策問題而找不到工作 就連衛生署都要參一腳 唉 ~~ |
人要永遠創造被利用的價值,沒有可被利用了 就走吧
人要永遠創造被尊敬的道德,她可能沒有 所以大家xxxxxx |
:laugh: :laugh: :laugh: :laugh: :laugh: :laugh: :laugh:
他當奴隸頭子當久了, 都忘記其實自己就是一個奴隸阿 這結局真是歡樂 :laugh: |
人力銀行,真的是要好好的管理
說的話,真的沒一句可以聽 每每都替資方說話 勞工只能苦哈哈領22K 祝這位邱文仁,就不要找到工作,讓她感受因果報應..! |
挖挖哇這節目有時討論些"非政治"話題還蠻有趣的
但是只要看到她,一定轉台! |
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