看來老衲現在這份工作還是罔做
同事有人目前在奇X八廠施工
據說奇X遇缺不補 還有很多人在放無薪假 :fear:

期待消費券 :hungry:

我想請問這一句，就業保險年資歸零會有啥麼影響嗎？？

我是在軟式電路版業，本單位裁了三個，依資歷裁，不幸的剛好我第三菜 :cry: :cry:
現在新制資遣費滿一年者由1個月月薪改為半個月了，唉！加倍心痛 :nonono:

不會歸零
請不要在相信沒有根據的事實了
只是領滿六個月的話必需要在繳滿一年的勞保
才能在下次被裁時，有六個月能領

沒有什麼影響，重點就是下次找到工作後，不要太快被裁，要撐久一點。
雖然新制資遣費改為半個月，但至少退休金還在，以前是萬一被裁，退休金就沒了 :nonono:

華映也是留職停薪

Q3會回春，怎麼說呢？

不會吧
***長,連你都被裁了?
你是開玩笑的吧... 真的這麼不景氣?

我女友的弟弟,在dram廠 工作
苦笑著說..自己可能會被裁掉...目前週休三天...
真的這麼多人被裁喔...

不要再相信沒有根據的說法了∼XD

失業給付是根據就業保險法所訂定的社會安全保障
要請領失業給付
必須要在退保（被資遣）日前起算三年內 勞保投保年資累計有滿一年以上
可以領退保日前六個月平均薪資的六成
第一次可以領六個月

領滿六個月以後 如果兩年內在找到工作後又被資遣又要領
只能領三個月

上述申領都會讓"就業保險的年資"重新計算 但不是勞保年資的重新計算
所以不會影響到將來請領勞保退休金跟勞保老年給付的年資

意思就是說
第一次領滿六個月以後 之前累積的就業保險年資就歸零了
要領第二次就必須在兩年內重新累積一年的就業保險年資才能再領

第三次....就是迴歸到第一次 然後無限迴圈（如果有被無限資遣.....）

這些都不會影響到你勞退專戶裡的錢 也不會影響到老年給付的∼
放心放心∼

就業保險年資會歸零
但是勞保年資不會歸零

第一次領滿六個月
第二次要繳滿一年勞保才能領三個月

是平均"投保"薪資的六成，不是平均薪資的六成，目前勞保保費是有上限的，記得最高只能投保到46000左右，六成是兩萬七千多，除非哪天勞保開放上限，可以完全依照薪資多寡給付保費∼∼

!?
我公司今年來個

"特休未休完時數,視同放棄"
沒給錢呢 :confused:

違反勞基法?