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引用:

作者nashhuang

我旁邊有一位同事~
先讓我來介紹他的背景 ~他來自國內一家大廠 ~"~ 還做了4年多他整天都在問一些無厘頭的問題 ~爾且都讓人不知該如何回答他~還會搞小手段跟別人說閒話~搞的大家都不敢接近他~ :flash:
同事們都在疑惑他的實力~ :confused:
他的實力我想是搞兩手政策強吧
他問一些較經典問題我做了一番整理
1.請問一下cpu風扇為何不會轉??是不是沒有裝driver :stupefy:(cpu要裝drive??????????這是來自大廠的嗎??)
2.請問一下ISO檔為何點不進去,這樣我怎麼抓driver :stupefy: (ㄜ,不會先用酒精或一些程式來轉檔阿~這是來自大廠的嗎??)
3.請問一下為何網路不會動阿??是不是網路壞了~ :stupefy: (搞到後來原來網路線沒接~這是來自大廠的嗎??)
4.明明知道這個新產品的特色是啥?還會故意問?請問這個機器是黃色的嗎~ :tu: (馬的~你眼睛是瞎的阿~他明明是黃色的~你還問幹麻 Orz)

請問各位大大...

你這個案例跟我親身經歷相比實在太小兒科了!!
公務員高考錄取率實在很低,資訊職系算是難考的一種
可是以前有一個"稀少性科技人員"名目,資訊也是其中一項
只要是大專資訊相關科系畢業就夠資格了
現在這個名目已經廢止了,
我只能點出台北市某個單位稀少性科技人員(資訊相關喔)的經典
1.案例一
稀少性科技人員:螢幕為啥一片亮光閃來閃去,看不到畫面?
我去檢查後,靠,主機沒開當然沒畫面 :shock:
2.案例二
有一次業務檢查,長官請他打一個Word或書中仙就可輕易解決的表格
稀少性科技人員:我不會
長官摸摸鼻子交給別人去打 :jolin:
3.案例三
有一次台北市政府來一個公文請各單位指定一個主計(還是會計)系統負責人員,這個系統是市政府直接給的不必瞭解需求或招標,只要安裝及管理運作正常即可
稀少性科技人員:我不會
長官又摸摸鼻子把這個公文所指的負責人填上我的名字 :cry:

這個資訊相關稀少性科技人員真是名不虛傳,太強了! :eek:

引用:

作者midon

我前一公司高薪請了一位留美資管雙碩士來當MIS,
他最經典的一句話是:
雙碩士:根據我四處詢問後的結果,您的印表機無法雙面列印,是因為您沒有得到印表機廠商的授權
當事人: :jolin: (我昨天才印過的啊.......)

說真的.....
在國外的MIS就是很單純的MIS(Management Information System)
只負責公司的資訊系統管理..規劃..企業E化等等....
而像這種硬體問題的排除並不是他們要做的也不是他們的強項...
但是在台灣....
7成以上的企業都把MIS當成這種MIS[Multi-Ible Solver (多功能問題解決者)]..
so...光看大大的帳篇發言...
我不覺得他有什麼地方做錯的..只能說他問的人對這方面也不在行吧..
畢竟這不是他的專業...

我比較好奇的是怎麼讓他進去的，總會測試一些專業的東西才過關吧，難不成只看資歷就ok

恕我直言~

現在的大公司大多以不看中本身的真材實料~只在乎有沒有那張紙

會有這總狀況我已見多了~如有得罪高知識分子請多包含~我講的是實話

能教可擺低姿態願意學的真的很少~ :rolleyes:

大部分都自恃甚高覺得你這低學歷的懂什麼~!!!! :tu:

引用:

作者wansir

樓主還是沒說，他的專業能力到底是啥工程師，真的很好奇？

我們部門是RD裡頭的相容性測試單位SE~說難聽一點就是專業的測試員
相對的~我們都一至認為從大廠來的相容性測試工程師~
會帶來一些大廠的經驗
例如一些 SOP ,TEST PLAN, 初步DEBUG 能力,Problem Analysis,網路量測,
示波器量測等等基本的測試概念
沒想到~他一進來~我們發現~他其實什麼都不會~只好重頭教起 :( 迷之音~(就是拉你來公司來教我們一些經驗~~~結果~~唉)
感覺他有點像 step by step 那種人 :think:

:( 連基本的dos 格式化和分割都要重頭教一遍) 唉唉唉 :stupefy: