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sd640801 2013-07-08 06:10 AM

人在天堂

錢在銀行

就怕身體出狀況無法從事工作

.

skyairqq 2013-07-08 06:33 AM

做輪胎的小工廠還有開18k的

有人敢去做嗎? 是日班8h 月休4天..
可能有+班

idemon.. 2013-07-08 06:38 AM

現在新的職安法發生過勞致死、主管會以業務過失致死的方向去偵辦
看拿哪幾個人當祭品後、這種超時工作的情況可以遏止

P&W 2013-07-08 07:47 AM

因為歐盟針對大陸的輪胎業,實施懲罰性關稅,所以在大陸生產輪胎,DDP價格反而比台灣還來得貴,所以輪胎業很多紛紛回台灣生產,但是以往的工人找不回來了,只好大舉找人∼

cocold 2013-07-08 07:50 AM

要有體力操下去

chopper 2013-07-08 08:08 AM

引用:
作者e44444
剛出社會有在輪胎廠工作,技術員有八萬我相信,因為他們是用件算薪水的

也就是生產越多件輪胎薪水越高,尤其如果那件輪胎排程是高單價的,破十萬都沒問題

但如在加硫股,環境差味道難聞,有硫磺味,溫度高,手容易燙傷,台灣人幾乎沒人要做

都是外勞在做的,而且做六休一,一個星期輪一次早晚班,幾乎沒休假的感覺 :think:


台灣技術員大部分都在成型股工作,環境好很多,薪水也不錯....

小弟也曾在某輪胎大廠蹲過一段時間,的確就如e4大所言那樣,
現場作業員大多是採論件計酬方式給薪,所以如果公司有產能需求,加上熟練的話,
的確是有機會1個月領6∼8萬元,而這都是靠時間與勞力換來的。
重點是︰
1.論件計酬方式給薪,公司如何幫員工加保勞保?畢竟每個月領的薪資不固定,所以公司就會以一個固定的薪資來投保(固定的薪資我想大家應該都猜得到吧)。
2.如前述,要多賺點錢,除了要公司有產能需求,加上個人的操作技術熟練外,還要機台設備配合不出狀況才行,若是機台掛了,短時間內無法修復,又沒備用機台的話,人就可以提早下班了吧。
3.另外,若是產品出現不良,並證實為人為因素的話,據說會有懲罰條例(扣錢)。
結論︰能否月領8萬,還是得靠個人的能力,並非每人保證月入8萬;能力再好,公司沒需求,也不會讓員工賺太多。

weirock 2013-07-08 09:15 AM

引用:
作者P&W
因為歐盟針對大陸的輪胎業,實施懲罰性關稅,所以在大陸生產輪胎,DDP價格反而比台灣還來得貴,所以輪胎業很多紛紛回台灣生產,但是以往的工人找不回來了,只好大舉找人∼


歐盟是用配額的方式

給大陸的配額已經超過~所以懲罰性關稅算一算~對廠商來說不划算

在四、五年前就計劃回台生產

因為給台灣的進口配額還有剩

不過看來版上很多人都覺得就算餓死也不要去做這類工作的樣子

josetsun 2013-07-08 09:43 AM

引用:
作者skyairqq
做輪胎的小工廠還有開18k的

有人敢去做嗎? 是日班8h 月休4天..
可能有+班


18k?1.8萬? :stupefy: :stupefy: :stupefy:

ppoq 2013-07-08 09:56 AM

引用:
作者weirock
歐盟是用配額的方式

給大陸的配額已經超過~所以懲罰性關稅算一算~對廠商來說不划算

在四、五年前就計劃回台生產

因為給台灣的進口配額還有剩

不過看來版上很多人都覺得就算餓死也不要去做這類工作的樣子



你知道他佷毒 你要做嗎? 難道糟蹋自己身體有比較好?

一堆有錢人老了在那假仙 有錢換不到健康

人不分高低 窮的人就活該被毒死? :shock:


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