PCDVD數位科技討論區

PCDVD數位科技討論區 (https://www.pcdvd.com.tw/index.php)
-   七嘴八舌異言堂 (https://www.pcdvd.com.tw/forumdisplay.php?f=12)
-   -   長榮集團張榮發辭世 享壽90歲 (https://www.pcdvd.com.tw/showthread.php?t=1097037)

strong 2016-03-11 06:59 PM

引用:
作者kazama
另一方先前聲明長榮集團總裁只有張榮發一人,但今後已實質擁有相當於集團總裁的權力,
並留下一個"用自己的方法來繼承張榮發遺志"的名聲給後人探聽。


大房長子吧!!!!

也是張榮發曾經指定的接班人,

二代能守成就萬幸了,

實際情況大多是財團衰敗的開始 .... :D

kp2015 2016-03-11 07:01 PM

引用:
作者strong
航空領域要自己創業沒那麼容易 ....

先蹲後跳,

看看有沒有少康中興、班師回朝的機會 :D

創業當然不容易,但如有媒體名嘴講的那麼神,應該也沒多難啦!:)

這類龐大產業,靠的是人脈,金錢,各利益團體的結合.

創業,少康中興,班師回朝,都同樣的道理.:)

kp2015 2016-03-11 07:06 PM

引用:
作者虎斑貓
不容易喔,開辦航空公司不是買幾架飛機就可以,還要有政府許可的航權才行;其他國家怎麼可能只因為長榮自家人內鬨而多給台灣一家公司航權... :think:

小老百姓的我們來說那是不可能的任務,但對他們這層次的人來說,真有那本事航權,飛機都不是問題,也沒這麼難.:)

strong 2016-03-11 07:07 PM

引用:
作者kp2015
創業當然不容易,但如有媒體名嘴講的那麼神,應該也沒多難啦!:)

這類龐大產業,靠的是人脈,金錢,各利益團體的結合.

創業,少康中興,班師回朝,都同樣的道理.:)


拔除經營績效獲得市場認同的董事長,是有風險 ...

尤其是近四成持股的外資動向,

這也是大房刻意選在周五收盤後公布的原因,

下周一看長榮類股如何反應!!!! :D

kp2015 2016-03-11 07:09 PM

引用:
作者strong
大房長子吧!!!!

也是張榮發曾經指定的接班人,

二代能守成就萬幸了,

實際情況大多是財團衰敗的開始 .... :D

財團衰敗最好,社會階層要多流動變換,大家才較有出頭天的機會.:)

kp2015 2016-03-11 07:16 PM

引用:
作者strong
拔除經營績效獲得市場認同的董事長,是有風險 ...

尤其是近四成持股的外資動向,

這也是大房刻意選在周五收盤後公布的原因,

下周一看長榮類股如何反應!!!! :D

近來國際股市動盪不安,熱錢到處流竄,那個說實在也看不出個所以然來.
--------------------------------------------------------------------

倒是台灣出口連連衰退,利率又降,台幣最近卻頗為強勢,以往這時候不是要喊台幣貶值救台灣,卻反而沒聽到這種聲音,不知在搞什飛機,是有人要跑了嗎?

geminiprince 2016-03-11 07:45 PM

:shock: :shock: :shock: :shock: :shock:

大肪又發神功了

下令償溶航空的董仔換人....

看來連飛機都開不成了... :cry:

healthfirst 2016-03-11 08:31 PM

引用:
作者geminiprince
:shock: :shock: :shock: :shock: :shock:

大肪又發神功了

下令償溶航空的董仔換人....

看來連飛機都開不成了... :cry:

去別間航空打工吧......

geminiprince 2016-03-11 08:36 PM

引用:
作者healthfirst
去別間航空打工吧......


:laugh: :laugh: :laugh: :laugh: :laugh:

都有500億遺產還去打工..... :shock: :shock: :shock:

hugobossxzy 2016-03-11 08:41 PM

引用:
作者geminiprince
:laugh: :laugh: :laugh: :laugh: :laugh:

都有500億遺產還去打工..... :shock: :shock: :shock:

有500億打工才爽呢

噹老闆實在有夠爽快的


所有的時間均為GMT +8。 現在的時間是12:30 PM.

vBulletin Version 3.0.1
powered_by_vbulletin 2025。