對於中國籍的員工，是每年都有固定的調整機制；
台幹呢，就要靠這種老闆『臨時想到』，背後充滿計算與不確定因素的方式

之前在該公司相關企業任職

看performance

小弟一年半,從4X K一路加了30%

我看不出有甚麼好靠北郭董的.....
--
其他人不敢說,郭董放屁的情況相對來說偏少,基本上,我個人認為老郭雖然講話大辣辣,但是至少說到的都有作到......

難不成~ 在這裡說的話才會有說服力??

真是好笑的極點~
網路上就是酸言酸語...逢事必反..逢事必酸!!
過於放大自己的格局~

任何報導~
沒看過鼓勵的話..沒看過加油的話!
就只是死心眼的...潑冷水!

幾年前股災~ 版上許多人臆測郭董..敗像已露..如今呢??
郭董還是郭董!!
無名小卒還是無名小卒!!

世界並沒有改變什麼......
這些的鍵盤嘴砲...關了機~ 什麼鳥都不是!!

我沒領過郭董一毛錢~也不是我的偶像
不過~ 我知道
他成功也好.他失敗也好~
其實都比我們在這裡還強個~ 千萬倍!!

一味怨天尤人、打破醋缸、爭相眼紅 是無三小路用的!!
網路上看看自己喜歡的事物就好!! 自己也落得好眠!

油電上漲帶動薪資上漲

哇!!!!

油電健保漲價有理,就跟公務人員加薪一樣

剛剛在plurk上某位在土城工作的朋友提到了
大概是3%~3.5%，似乎和所謂的大幅調整有點差別
或是說郭董的大幅在意思上和我以及我朋友的小幅比較相近 :p

閣下說得有點過...

不過近來鄉民的確有越來越酸的趨勢

這個也要酸 那個也要酸 啥都要酸

就像含到酸梅...

嘴巴都變醬了...

- -
*

這種的就是沒加到戰功
有功的通常不會是這個幅度

單次加個15%也不意外
--
但是還是得看主管,主管喜歡炒大鍋飯的話就沒轍,平均起來大概就是3-5%

你在說黃大砲???

好啦 這次算是做到了啦
不過前面放羊的記錄~ :unbelief: :laugh:

你說的調薪內容和郭董提到的是不一樣的東西，要牽扯到戰功才調薪的話那這次就不用特別上版面了
:o

鴻海雖然血汗但敢給, 台灣大多血汗還不給的~ (比爛還真的很多更爛的 :jolin: )