我真好奇...樓主要的人材,肯給的薪水是多少??

希望也不是會給人家發笑的數字~~ :rolleyes:

:laugh: :laugh: :laugh: :laugh: :laugh:

奴隸求職3不...

1. 職稱笑死人 ...
2. 技能嚇死人 ...
3. 薪水想扁人 ...

時薪 120.......業績獎金另計(當然沒經驗的是領不到.....)
年終一個月照比例算.......
吃飯不用算休息時間
不用打卡~~時間一到我會叫她可以回家.......
員購超低價.......
薪水獎金都是提前給......
每天上班時間要做的事情大約只有不到2個小時的工作內容~~
我如果忙沒空教她的東西的話~~其他時間可以上網(50M/5M)看MOD(都沒啥好看的....)
絕對比小屈跟小康來的輕鬆很多.......

也比很多無良診所每天門診150到200賺得飽飽的~~給快累死的小姐薪水100/H好很多了

修改中 :flash: :flash: :flash: :flash: :flash:

這就是你的不對了，錢再多的工作沒事幹比錢一般工作量適中的工作還痛苦的多:unbelief:

請問，一定要找 "她" 嗎?

找 "他" 不可行嗎? :shy:

嗯.....非企業會員是看不到連結的.......
且這個也算私人資料.......我想應該是不用拿出來

可以去問一問你們公司有沒有加入人力銀行問你們的HR應該也是跟我差不多的感覺

尤其那些說履歷要附上影片的。 :think:
嘴巴說要規規矩矩，挑得時候還不是挑有創意的？

這是一個表現自我的世代沒錯，
可是有些上一個世代的主管還沒辦法銜接過來「他們」
到底要的是有創意還是中規中矩的人。

用莫名其妙的方法淘汰規規矩矩來的求職者，
久了大家就會學會惡搞、特立獨行，
搞不好還比較有機會。 :stupefy: :stupefy: :stupefy:

日本臭臉女王當初就是用生活照當大頭照貼在履歷上意外進入演藝圈 :laugh:

其實~~這工作要的是主動的學習
說實話~~我當初做人家員工的時候也沒有人主動教我
都是要自己聽老闆跟店長在跟客人講的內容
自己要吸收並且找出裡面不對的地方去改進
如果他自己沒有想要學的話......說真的我跟客人講再多都沒有用

像我老婆及老媽及姑姑有時會跑來~~我就覺得以我目前所要的~~我不會用他們.....
這工作要的是聽為先~想為中~講為後~他們都會在人家講到一半的時候從旁說出非專業的建議......搞得我也很麻煩不好收尾......