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zeroterry 2011-06-15 06:23 PM

引用:
作者SMiLEAhPaiN
感謝前輩 那又是另一種角度
我自己也會去跟一些長輩談一些工作經驗..等
不過談出來的結果又是十萬八千里 差距很大


學校幾乎都灌輸一種觀念 不要在乎薪水 先學東西
有點跟某位李校長一樣
雖然聽起來好像有道理 但是感覺也就不太對...


因為這個實習畢竟不是正式的工作,只能算是"學校安排的打工機會"或"工作體驗營"
你能先體驗一下無良老闆是如何壓榨員工的肝,若日後糗了被爆肝,也算打過預防針了...
這也是個好機會讓人生多一個經驗

但如果是為了錢,這個實習幫不了你多少,而且投報率非常低

夢畫 2011-06-15 06:28 PM

學不學得到東西不但看個人,也看企業。

有些公司是為了挑選「人才」才用企業實習生。
有些公司是為了省錢才用企業實習生。

我就知道一位老闆他很喜歡用企業實習生
因為有光明正大的「試用期」可知道這個人好不好用 orz
人才他就實習完就留下來用,不合用的就拜拜
他的公司福利不錯,資水也夠水準,但是有淘汰機制,每年都會刷下積效墊底的員工。

實習的公司真的要慎選
不然只是幫老闆省錢又學不到東西 :cry:

willism 2011-06-15 06:30 PM

題外話,小公司的經歷是跳槽的一大阻礙...

SARS那年搞死了多少優秀的大學生,父母怕危險要子女待家附近小公司就好,

風頭過去又不趕快跳槽,現在他們真的就只能一輩子待那裡了 :think:

現在這麼缺人,只要不是太冷門科系,工作都很好找~

SMiLEAhPaiN 2011-06-15 06:31 PM

感謝上面三位前輩回覆了

其實在一開始就有跟我說錢的問題了 我自己也知道多少

我本來是想說看看能不能學一技之長

人才部分 其實我有問過 看來不太是為人才

目前看來有點令我小小失望就是

willism 2011-06-15 06:42 PM

引用:
作者ttqqww
科技代工業真的很多吸血鬼
真是太黑暗了,沒有誤餐費、輪班津貼也就算了
時薪才25000÷26÷12=80.129 :shock: :stupefy: 不如去賣當當打工


洋華「壓榨」學生 建教合作除名
http://mag.udn.com/mag/campus/story...f_ART_ID=243740
=====================================
我先回去避避風頭! :laugh:

ㄧ本道 2011-06-15 06:56 PM

台灣的實習只是廉價,不,應該算免費勞工,有免費的當然有多少來多少啊
反正核心的工作你碰不到,都是那些吃力不討好的,大公司何樂不為

BMG 2011-06-15 07:48 PM

引用:
作者夢畫
學不學得到東西不但看個人,也看企業。

有些公司是為了挑選「人才」才用企業實習生。
有些公司是為了省錢才用企業實習生。

我就知道一位老闆他很喜歡用企業實習生
因為有光明正大的「試用期」可知道這個人好不好用 orz
人才他就實習完就留下來用,不合用的就拜拜
他的公司福利不錯,資水也夠水準,但是有淘汰機制,每年都會刷下積效墊底的員工。

實習的公司真的要慎選
不然只是幫老闆省錢又學不到東西 :cry:

這種公司台灣可不多
我看到的幾乎是能凹員工多少儘量凹
上班打卡制
下班責任制
而且開會都是晚上5點開始開 :stupefy:

厝漢 2011-06-15 07:56 PM

不要去,我以前去 打工 一小時還有一百二十元 在大學二年級。

隔一條生產線 對面 就是 企業實習的,做和我們一樣的事情他們只能拿 60元還是80元吧 我忘了。

abo5738 2011-06-15 08:17 PM

請問各位有做過企業實習的前輩們
 
希望你去有學到有用的東西

不過 我覺得 企業中人事自私 所以就.........

夢畫 2011-06-15 08:30 PM

引用:
作者BMG
這種公司台灣可不多
我看到的幾乎是能凹員工多少儘量凹
上班打卡制
下班責任制
而且開會都是晚上5點開始開 :stupefy:


這是台灣的勞工太善良
不然可以去告
只是大多數的人怕一告就丟工作。

另一方面也是員工不知道保留證據的重要
去告不見得告得贏


所有的時間均為GMT +8。 現在的時間是02:20 AM.

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