我覺得他講的很好啊
不管他以前如何
今天他願意加薪其實就有資格講這樣的話
如果各位的老闆給各位加薪一倍
然後說他不賺剝削勞工的錢
不管以前如何
你就當他是覺悟了
一倍!!!!
大陸有幾十萬員工啊
不要說一倍啦
各位的老闆願意給各位加多少啊

講的那麼好聽, 沒跳樓有什麼動力讓你加薪.. :flash: :flash:

郭董讓人同情的, 是目標大.

畢竟沒有人拿槍押著誰進狐狸控, 對吧!?

這兩天跟這邊80後的接觸, 也發現,
媽的跟台灣差不多!
承受壓力的能力有點糟!
解決問題的能力也沒有太好!

平常嘴炮歸嘴炮，但是，就這句話來說 我是支持他的
就算是血尿，至少，他還是願意給員工相對的報酬

比起許多無良的老闆壓榨光後就踢一邊連遣散費都不給 惡意倒閉，他算是不錯的了
我身邊的親友有太多碰到那種濫老闆的

再說，那些勞動條件也是進去前就知道的
待不下去就走人，也沒有人拿著槍擋在門口說不能走吧
在台灣，哪個老闆肯這種加薪法???卯起來壓榨員工 增加自己的財富倒是很樂意

台灣的老闆沒有把你從正職搞成契約工
你就要偷笑啦
當然啦
那些坐在冷氣房看盤
一分鐘幾十萬上下的人
當然是無法理解的

樓上幾位講的都沒錯

但換個角度想, 有哪家企業可以壓榨勞工到要跳樓的地步?

如果可以救回那12位寶貴的生命, 那今日也不必增加這麼多的人事成本了..

真的有佛心的話就改三班制吧 :unbelief:

1. 就說到現在大家還是擠著去, 並沒有冷卻.

2. 這幾個, 扣掉感情問題, 跟進心理等等.....有些跟外傳保安有關......

先把賣身契拿出來
再來說他壓榨吧
真的做不爽不會換工作嗎
還是說不爽做要賠錢給富士康??

學長, 我的意思是

搞到今天這種地步, 大概也是富士康自己始料未及的 -> 傷很大..