沒有請不到人的工作 只有請不到人的薪水

台灣飯店不是賣價都超高?連假也從不客氣多加好幾成

收入還不足以用合理薪資請員工嗎?
而且看那踩雷社團，就知道服務和硬體也常常對不起賣價

有良心的集團實在少見，難怪公司法會將社會責任給修進法條裡

給了牛排,卻來了裝獅子的猴子...

對喔...這才是最真實的目的...
只要用過外勞的都說棒..

就做功德嘛!不然咧 :laugh: :laugh:

媒體官員只是秉持賴功德理念 :laugh: :laugh:

各行各業基本上都這樣吧
這堆沒有所謂升遷單純一直做最底層工作的
注定面臨無人應聘的窘境
這種工作在製造業就是半自動化 全自動化解決
非人不可請外勞
服務業這種注重溝通與相處情境的我也不知會怎樣
等仿生人??

等AI機器人啊!AI 點餐機都有產品了 :ase

之前在台中屋馬吃看過送餐機器人
但看來時不時有些狀況還是要人輔助
然後也很明顯空間估規劃也是為此配合
要能應用在取代舊人力的場合
這種東西軟硬體應該還要好一段時間打磨

房務員跟接待.送餐是兩回事,在正常情況下打掃一間房間要半-1小時[視房間大小,髒亂程度]
要掃地.拖地,整理床鋪.換床單.毛巾.被套.枕頭套.收垃圾.洗水杯.補備品等等.最後還要把浴室拖乾,這些瑣碎的事情目前AI根本辦不到..:laugh:
之前新聞不是有人抱怨等入住等了6-7小時,就是該飯店房務員不夠,一般中午12點退房,一次就有幾十甚至上百間房要同時整理,人手不足就只有等了..:stupefy:

這種薪水的都去跑外送了
+
一堆基層肖想請外勞補缺口

:unbelief: