我覺得現在的生活應該要35K∼ :think:

你在原公司, 靠能力提升會加薪, 我只能說恭喜你進到一間好公司.
以我的起薪來說(21k), 依照慣例是一年調薪 3%(現在哪家公司還有?), 就算我表現很好, 每年都加到 5%, 一年頂多 1k, 請問我要加幾年才能加到 30k?
大部份公司對待最底層的態度, 不用我廢話, 薪水已經表明一切.
我第一年被加 6k, 只是因為競爭對手要來挖我, 老闆怕我跑而已, 並不只是因為我表現好.
有更好的機會, 幹嘛不走? 你不會傻到跟公司講道義吧?

在原公司加薪都只有NT1000元 :cry: :cry: :cry:

換工作比較快....

董仔 : 加薪 1000 不錯啦 , 每天給我的小孩零用錢要2000耶... :laugh: :laugh: :laugh:

1.保持熱情，別太在乎薪水、職位與升遷
2.不要太在意「準時上下班」

這兩點老手看起來應該比較刺眼
但仔細一想
如果是針對社會新鮮人而言其實是很受用的
當一個剛畢業沒經驗新人進公司
你要先爭取的不是福利
而是各方面的經驗
若干年後才有那個本錢去談薪水
在這個時期的確沒有在乎這兩點的本錢

叫他把所有薪水捐出來

貢獻熱誠

這我就稍微信一點

別老是一邊罵記者

又被記者寫的東西牽著走 :think:

李校長有那個屁股領那個薪水, 而周遭台大人無法取代他就證明他有某種本事. 這個跟他把錢捐出來有何關係?

前天我回去我的母校運動時....

晃了一下,看到了許願牌....

有寫希望媽媽每天給5000的 :jolin:
還有買2台電腦的 :fear:

唉~養家真的很不簡單 :cry:

:cry: :cry: :cry: :cry: :cry:

暗...

現在的小孩真幸福 , 錢要的真大方...

花的一點不手軟很帥...