不想等新人去考那幾張照嘛......
而且，挖人家口袋名單，誰知道拿到手的後果....

這個比喻 太讚了 :laugh:

十幾年前還在證券業時, 有聽到營業員底薪大概是一兩萬塊... 這幾年景氣差想來也不會太好, 所以國泰出的價碼應該不錯

e04

害我飲料噴出來 :laugh:

今年以來,證券業相當不景氣
(台股的交易量只有往年的1/2至1/3)

一般營業員的底薪大概25K上下,

新進人員前三個月要求開戶數50戶(或平均1個月業績1000~2000萬),
三個月後業績大概每月3000萬,半年後5000萬.
之後要背個基本業績(成交5000萬左右以上才有獎金分潤)

所以保障30K算是相對高的(證券營業員的證照相對好考)

挖角+業務員+30K
聽起來真的很矛盾.....好像時光倒流30年

國泰併世華的獲利什麼時候要吐出來? :mad: :mad: :mad:

我認識很多朋友在證劵業上班
證劵業真的非常慘
如果日交易量到不到800億
基本上都是在賠錢
月薪沒記錯24k左右
一個月業績必須5000萬
達不到業績,底薪必須扣%數
一直扣到法定最低底薪
不夠扣的部分呢?
下個月繼續扣

原來台灣是用3萬元挖角人喔..不是220K嗎
還要嫌人不好用 也對啦 響應22K 挖角就是30K
以後15K 挖角就是22K 我精算的結果 :like:
請記住 這是挖角 不是新進人員
亡 國 不 遠 了 ∼ :like:

不會矛盾
證券業的起薪原本就不高
主要都是看業績
我有問過幾個菜鳥起薪
台北 不到22k
超業是不care薪水的
30k我猜是挖二、三年經驗以上有固定業績的營業員
一個完全沒經驗的菜鳥要養到有固定業績
在現在證券業已經過份飽合的市場下
是十分困難的事
大部份的新人如果家裡沒背景
通常都撐不到一年
能撐過一年的才有些可能在這行業生存