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- - 無人可用 上銀:來應徵學生半數不合格
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:unbelief: :unbelief: :unbelief: :unbelief: :unbelief:
明明只想用香蕉皮找猴子... 結果一半不想啃這麼難吃的香蕉皮... , 另一半餓太久半推半就只好吃了.. :unbelief: :unbelief: |
上銀的董仔...... :unbelief:
工具機業200幹部 對岸一把挖 |
引用:
我還是喜歡以前高職二專時代,現在會的東西都是那個時候打的基礎. 如果要我去唸高中,大概唸不到啥好學校.再不然就是好學校的後段班.那跟廢柴沒什麼兩樣.:unbelief: 還不如在學校就開始學工作技能. 後面要唸書. 自己出來上班覺的不夠.自然會想去進修. :) |
很正常啊
台灣老闆給的待遇那麼差,眼高手低麻 你要是敢給跟google一樣的待遇,再來抱怨人力不夠格的問題吧 台灣企業有本事,何不出去國外挖角人力看看? 不出去硬是要留在台灣徵才,不要跟我說是愛台灣 根本就是想撿亞洲便宜的人力而已 台灣人的奴性,從上一代累積到現在,老闆都慣壞了吧 不得不說,身邊很多朋友沒打算在台灣工作 |
該不會是要
22K+十項全能 :D 我只知道上X的風評不好 :laugh: |
明知薪水給的低,對岸才會來挖角,明知研發才是出路,不然就要等死
但就是不願意提高研發人員的起薪 現在講學生半數不合格,擺明了就是要說你們這些學生跟本沒資格拿這種薪水 (那就更不用提更高的薪水) 大學又不是技職,不是職業訓練所,明知教授教的可能會跟實務有很大的落差,這也可以拿來說項 |
引用:
進修?? 要看公司肯不肯!!產業類別 |
話說不是有同行的前輩出來說上銀做的東西也有半數不合格的? XD~
這根本是自己不願意訓練+研發只想撿現成的惡性循環結果吧? 一點也不意外啊! |
是要幫失業率解套嗎?
還是又要把前朝官員拿出來鞭? (李先生請站好) |
說實在的,搞不好叫各學校的老師去應徵,也差不多有一半不及格吧~~ :rolleyes:
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