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- - 對自己的健康/人生/家人,才有「責任制」這回事
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引用:
簡單的來講,一般人是被房貸掐著脖子(希望另一熱門社會事件討論串能喚醒讓大家從不同角度來思考), 失去一切的恐懼很大 加上家裡上有高堂下有年幼 只好被迫接受 |
現在很多人都礙於經濟壓力不得不低頭啊~
畢竟現在惡劣資方那麼多,很多人只求一頓溫飽而已 卻變成上班打卡下班責任 :jolin: |
引用:
下班打卡走人的後果就是 獎金和家新都沒了 年度考績拿丙 上頭授意其他人排擠你然後說你不合群 然後所有工作訊息都不給你知道 讓你工作一直出錯 最後只能含淚離職 |
引用:
心有戚戚焉~ 以前真的是這樣過來的, 雖然沒那麼悲慘~ |
引用:
:shock: :shock: :shock: :shock: :shock: 誰來幫苦主貼個慘的圖啊... :cry: :cry: :cry: |
引用:
看公司文化 我看過好多都是五點準時下班 昨天我跟我家業務說:至少下班天還是亮著 業務:你真是他媽的樂觀阿 :mad: |
引用:
正確的邏輯應該是 工作一直出錯 --> 被資遣 小弟不懂 工作一直出錯 --> 含淚離職 這有什麼因果關係? 上頭授意其他人排擠 那工作沒績效 錯在主管 自己明明只是個拿薪水的員工 為什麼要把自己當作是發薪水的老闆的方式思考? (除非你想出來創業,預作準備) |
報應
當你勇於挑戰權威做對的事情的時候,你背後和你一樣受苦的人只會馬上出來捅你一刀,然後拿著你的頭獻出來 |
引用:
:p 事過境遷 早已雲淡風輕 不放在心上了 |
說真的~~以前打工跟後來正式工作時~~很多外商公司是真的5點一到就是下班....公司也不希望有額外的應酬......
公司越台化~~責任制的狀況越嚴重 |
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