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- - 是開的太低了嗎 ?
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只要加 非責任制, 加班給勞基法規定加班費 + 40K 月薪?! 包你 interview 到腳軟..... |
引用:
:laugh: :laugh: :laugh: :laugh: :laugh: 寫AP的幾乎都是責任制 , 還得維護AP跟擦屁股善後別人捅的婁子... |
引用:
我覺得只要"周休二日+40K"應該就一堆人了 |
引用:
"周休二日+40K" + 責任制 , 周休二日 只是修飾詞而已...... |
引用:
這就是 在台灣 和 在國外 寫AP最大的差別 (責任制 + 低薪) 難怪 強者友人們 紛紛 告老還鄉去了(還活著的)..... |
為什麼還是想用PHP呢?
為了搭MYSQL來省錢? 開發人員不好找,相對小眾市場的技術我想就更難了 |
我蠻好奇樓主的薪資是在那一段?
以及樓主公司的有戰力人員薪資大約在哪一段? 個人認為, 在大台北地區生活, 40K 有點緊迫, 特別是有經驗的人... |
年資不拘?
如果是的話,有很多人畢業後無法找到科系相關工作 所以經歷會有啥大賣場也不奇怪 |
引用:
^^; PHP 應該不算是小眾啦, 至少國外大站約有接近 30-40% 使用 PHP 作為主要網站的系統. 不過相對於 ASP 系統而言, 台灣的開發者似乎真的比較不青睞 PHP ?! |
引用:
PHP base的案子價位通常不高,學這東西也難以提高身價,所以很少有軟體工程師會特別去學這技術,有些資深的工程師可能早期剛好有接觸過PHP,但是40K請不到;建議直接找專門接外包案的工作室比較快! |
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