不如你寫信給洋基隊老闆.
跟他說你和王健民一樣都是用手投球.跟A ROD一樣都是用手揮棒.
你跟他們的模式沒有太大差異.
看看洋基老闆會不會搭飛機來找你簽約

其實E-JOB本身跟以前比起來真的是好多了

只是進來的廠商沒有很高名氣就是了

當然...你是精英想要進好公司就應該要去鐵枝幹（合在一起說）銀行

我們這樣的庸才.....去E-JOB就好了

說句真的....你們都不知道
鐵枝幹作假職缺、假求職者是有名的嗎？

要不幹麼一個職缺掛了2.3年都還是一直缺那個人？

你要掛鐵枝幹當然也可以啊.....你有丟履歷半年都沒有一間給你通知的嗎？

至少E-JOB裡面的企業主還算真心要人
你在上面丟個一兩個月....至少還有個5.6間

諸位：
讓小弟稍做說明

開推介卡用意
1.就業數字從哪裡來？從這裡來，有開，表示就服站有協助就業，這算一筆，雇主看到簽名面試，表示雇主有進用可能，這也算一筆

2.津貼，身心障礙或者中高齡、婦女、原住民，如果就業，政府匯補助一些經費給雇主（來源大多為罰款，或者部分預算，罰款來自於法規固定的進用這些人的比率，未達即罰），是因為考量他們就業不便，就業可能性較低，產能有可能較弱，因此補貼部分經費讓雇主願意聘用他們，另一部份，長期失業者也有補助.......這都是錢，雇主不會跟錢過不去的

坦白說，就服站現在也都是外聘人力

大家去就服站的櫃臺幾乎都是，公務人力幾乎都是坐後面

而且幾乎都是鐵支或是104標走的

價錢有夠低，小弟朋友前陣子作，扣掉給派遣公司的費用以及自行負擔的勞建保

25K多....

所以離職率很高

鐵支銀行、104也很機車就是，就之前因業務關係有點打交道的經驗.....

那些職缺的目的在於為了申請外勞

而E-JOB的職缺實際上也是一堆這種的....

介紹卡根本沒啥用
最後還是看老闆
真懷疑這個程續是要做啥...驗明正身??? :shock:

人力仲介公司早該下１８層地獄，
說是吸血鬼一點也不為過，
只有對企業有益對政府對老百姓一點好處都沒有，
只會造成失業率更高政府早該廢除人力仲介公司。

有推介卡好像是公司可以向政府申請補助

難怪台大都去考公務員！
 

唉 :think:

之前在自由時報看到台大歷史系的投書
和一個台大新聞所畢業去考公務員
真的 台大都是精銳

寧死不當奴隸