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- - 請有面試過人的進來說說看
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看到樓主問的問題
我直覺不會想錄用你.... |
引用:
相信我~ 這樣只會更糟 , 或許面試會上 不過進公司後 , 不是都會嗎? 那全都交給你了..... :jolin: 有把握的說詳細點 , 真的不會就說:抱歉這方面我不熟悉 , 或我正在學習相關部份 面試官大多管理階級的了 , 亂答只會造成不良效果 以上一點淺見 |
引用:
這個主題因為最近幾個朋友剛退伍,在聊天中聊到最近他們面談時遇到的情況 再加上我之前面試時碰到的情況來做例子 此外 請問為什麼問這個問題會讓你"直覺"不想錄用? 這些問題我想如果有碰到比較"麻煩"的面試都有可能想問這問題吧? 而且最近有不少剛退伍要找工作的,也有機會碰到,順便也讓要找工作的網友 能夠稍微知道面試人員大致上要什麼樣子的人才,碰到這種時候是代表面試人 員想知道什麼,這樣大家在面試時都能做一些心理準備,至少不會去面試還面 試到二邊一肚子火吧... 而且您什麼都沒講,只憑直覺? |
這種人, 我面試過很多
大部分都是來自中國大陸 什麼都說會, 什麼都說懂 結果都是文不對題 (硬掰嘛... :unbelief: ) 答錯不會死?? 是沒錯啦 我通常會給second chance 如果不會還要硬掰, 那就是"謝謝 再連絡" :ase 引用:
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引用:
正常吧. 主要是看你的臨場的反應吧 (說 EQ 也行吧). 另外, 通常工作後, 你就會發現其實面試時問的都是小意思. 在實際上, 你碰到的客戶多數都比你的面試官還麻煩. 考試考很難不表示要全會, 通常是希望看到當碰到問題時, 你的思考方式與嘗試解決問題的思路. |
引用:
話說我之前去某家光碟大廠應徵MIS 兩個主管面試,我也是說我很有學習意願,想學新技術,想再考證照@##@!$%$% 到最後其中一個主管說我複試的機會很大喔,這一兩天就會決定,明天有空嗎? 而另一個則是明說暗說這份工作跟我的期望可能會有落差,因為是大公司MIS, 什麼問題都碰過了,所以你碰到的幾乎都有前例,只要會操作軟體就行了,..是沒什麼難度的工作 意思就是暗示我來這邊是學不到什麼東西 還跟我說要是跟你的期望有落差請明講沒關係....他們也碰過很多說ok,可是事後不來的... 結果想當然我是沒錄取啦..... |
引用:
基本上, 如果我是面試官, 而你會讓我覺得你認為我問的問題是在找你麻煩的話, 那麼, 沒錄取是正常的. 如果你的面試, 十之八九都會有被找麻煩的感覺的話, 也許該想想是不是自己有問題. 而實際上那些問題對一般人來說, 並不是找麻煩呢? 通常同一個面試官對每一個人問的問題都是大同小異. |
我繉得面試官會多問問題不錯丫,公司可以多對來面試的人了解,而要求職的人也可以藉由問題中來了
解工作的內容,和適不適合自已,而且說不定面試官現在問你的問題,就是你上班時end-user會問你的 問題。 ps除非是那種一看到你來根本不想錄用你,而故意為難你的,或是早有內定人選的除外。 |
引用:
沒錯啦~不懂裝會是很慘~不過~版主問題感覺迫切須要工作~只好交他絕招~ :agree: 所以我有先表明~要做功課阿~要有相當了解才能唬人阿~ 反正所有工作都一定都要從新學習~<=這句話說給你了解~這絕對不能當答案~ 說實在~不是重新學~不然你一進公司就什麼都會嗎?(軟硬體.設備.甚至廁所都不用人交代或帶路?? :confused: ) 講難聽一點~先騙到工作再說~ 公司也都會試用期~你也是對公司有適用期~( :flash: 2種ㄕˋ喔 :laugh: ) |
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