任何人成功的背後都一定要他自己做事的一番準則

不要去批評人家所寫的,因為他有資格寫

再反省自己能從中學到多少

吸收別人成功的經驗跟作人作事的方式,我覺得不錯至少他成功了我連踏出一步都還沒有

這世界就是這樣ㄇㄟ。
像我平常會站在水溝旁看小蝌蚪力爭上游，
但怎麼就沒機會變成偉人呢？

我相信有時勢造英雄這個部分...
問題在於有很多人在當時所擁有的條件
包括學識,地位,背景,財力等等都遠遠超過了郭
那怎麼就只有郭能屹立迄今?
據我所知,哈佛的管理學院會把許多企業管理方式或CEO的經營策略當作教材
如果其中沒有值得深入研究學習的地方
編那些課程幹嘛?
騙學生喔... :jolin:

人格特質，創造英雄
那些成功的人，都有一些異於常人的人格特質，這是學不來的
也需要天時地利人和，讀再多傳記，跟著腳步踏
也無法有一樣的成就

套一句我在部隊裡面跟學弟講的話

把我出過的公差、操過的體能、辦過的業務都做一遍

再來跟我談福利、老菜鳥平等之類的問題

同理

我或許不認同這樣的作法

但是

在我的事業年營收超過五千億之前

我是不會去批評一些有的沒的

共勉之

推推推!!!

郭台銘的成功就不需要錦上添花再多說什麼

但光他這麼放得下就讓人不得不佩服

國內有哪個幾十億百億千億的財團頭頭這麼放得下的?

說真的!!如果有出一本集合窮困潦倒、失敗的人，岀的自傳，我想應該會大熱賣吧!!
畢竟這樣可以省掉很多跌倒的機會，更可以省掉更多的金錢@@"

老實說我對這些成功的故事也頗不認同
這些故事的背後都忽略了一件事"運氣"
我認識的一位上市公司老闆曾跟我說
他不太清楚為何他能存活下來,如果真要說的話,那大概是運氣好
從他開始創業到現在四十出頭身價十幾億的背後是運氣好躲過了幾次的危機
他看過太多失敗的例子,之所以失敗不見得完全歸咎於本身能力不夠,而是老天要你亡
套用某位總統的話,我就是運氣好,不然要怎樣

郭台銘的成功除了本身資質優秀外,運氣也佔了很大的因素
開公司比玩股票還難,股票只有10%的人能賺錢,開公司的只有1%
與其聽那1%的人說自己如何成功,不如去瞭解那99%的人為何失敗

成功了之後卻失去最珍貴的,或許是郭台銘目前最好的寫照

就是太了解郭台銘這傢伙, 才從來都不淌這個渾水.
但是看來太多人把他捧上天了.

想教訓別人不懂他怎麼成功? 先問問你們對他的成功
犧牲掉多少公司還有人懂多少吧!