台灣第一?
基本工時世界第一...Orz

還是當個小公務員好一點

"官僚殺人" ?
我還以為是政府單位咧，
是一般公司嗎? 公佈公司名稱不就好了，
搞不好站長也有一堆被加班所苦的. .

不知道該說什麼好
台灣本來就是個壓榨勞工的地方了
還常常得一人身兼數職

如果還在痡習唸書,強烈建議不要排大夜班,如果作大夜班,就要把生活秩序完全調過來,否則會死很快.

我以為政府單位勒！
哪加公司啊？
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那個12F的，公務員很難考吧！

一般台灣中小企業職位本來就不是屬於分工很細的專業工作，甚至每個人都會想要有第二第三專長等，以增強自己的競爭機會。
一般資方大都會要求各人能力專業或學歷等，身兼數項功能以求工作表現和業務業績。
由於競爭壓力勞方通常會接受非合適自己本身的工作條件和環境，無奈於現實環境妥協之下，損害到自己本身的健康。

只可惜本台灣國對於勞方的照顧及法令不像先進國家一樣，如日本公司會有過勞死撫恤辦法之類，雖說也只是亡羊補牢。
發生這樣的悲劇實在令人感到嘆息，但想想又還是有許多人仍然在這樣類似的環境中持續工作。
這樣不禁會使我們重新檢視什麼是人生價值呢？

物質的享受？(想成為有錢人)

他人的尊敬？(成為名人或好人)

為別人而活？(犧牲奉獻)

大家都這樣子過？(不知為啥活著)

其它？(以上皆是)

事後有查出死因嗎？

過勞死認定在勞委會部份審查
需要有病史報告及出勤證明兩種佐證




以樓主同事的例子來說是明顯不利的
(病史空白=>需有明顯心血管疾病症狀)


可是不得不提醒樓主
以年資來說,就算成功被判定為過勞
賠償也不多

公司是財政部特許營業單位(類似財金那種的)在南港園區
先爆出公司名稱對我以及對事情沒好處
雖然知道告上勞委會效果可能不大
可是上媒體沾上污名殺傷力其實頗強的
不能任憑公司汙辱糟蹋已經過世的人