新人不要想什麼股價!
因為說不定你也待不到那個時候
而且應該想的是那家有發展性? 重視栽培新人?
投資自己比投資股票重要
舉例來說; 今天你到了一家股價較低, 但有制度; 重視培訓的公司
那遠比你去一家股價高,但只想凹死你的公司來的好吧!
因為三五年後, 你累積了技術、經驗與背景; 還會怕嗎?

想長遠就對了
本來也在考慮F或U, 後來決定了U

滿認同您的看法,但有制度;重視培訓的公司是?
可以請大家給個經驗看法嗎?

可是

我覺得空有語文能力也沒什麼用

因為如果只有語文能力那好像大概也只能當個翻譯

要有高的職位是比較困難一點

最好是有專業能力.又有語文能力來幫自己加分

這是最棒的啦

你想想嘛.你一個對電子學還有電路學很熟的人

叫你去學英文.你會覺得學就學.沒什麼了不起

可是你要叫一個應用外語系的人來學電子學跟電路學哦

你想想他們會有什麼反應..........


另外一點啊.建議樓主去旺宏啦

我家的小舅舅就在旺宏當廠務

他的評價:爽!沒什麼事情做.機器壞了去檢查一下.然後打電話叫機器公司的人來就好

最重要的..飯是免費的.吃到飽

光這點就很吸引人了

小弟沒什麼雄心壯志.只求飯能吃到飽.........

修機器好像比較偏設備工程師

新鮮人第一個工作就 一定 要那麼好嗎??
既然人在新竹,就算找一家還過得去的公司呆著會有很大問題嗎??

反正那裡換工作比較快....會怕找不到嗎??
我朋友在中德....每年馬都聽到他同事跳到 知名 大廠去....
他自己不想跳的.... :laugh:

新鮮人第一個工作就 一定 要那麼好嗎??
既然人在新竹,就算找一家還過得去的公司呆著會有很大問題嗎??

反正那裡換工作比較快....會怕找不到嗎??
我朋友在中德....每年馬都聽到他同事跳到 知名 大廠去....
他自己不想跳的.... :laugh:

還不如呆在產業裡面,打聽消息..能選擇的說不定更多

換工作比較快?真的是這樣喔?
如果做的好好的為什要換呢?

如果不求上進, 只想找家公司養老... 過幾年就知道了, 裁員第一個裁你...
現今我們的競爭者不只是國內的人才, 還包括各國的精英, 心態上一定要調整, 不全力以赴是不行的!!

再求上進同時應該也會努力成長為公司賺錢吧
認真做事,努力工作,希望廠務的工作能如想像單純
若可以的話,真希望在一家公司獃到養老
大家都想成為精英,只有我希望能平平安安好好做事
或許跟大家的想法都不一樣
或許社會上真的只需要精英吧~