通常有一些公司，會在履歷表詢問「是否有前科或是訴訟中」
我不知道他們公司有沒有問的這樣仔細。不過會接觸到客人個資…
又要求要良民證…應該是對有沒有前科是很在意吧。

啊前科就 NOT YET 啊 :laugh:
如果有詢及訴訟中,否認那就有虛偽表示之嫌,但如果只是單純問有無前科,那這算是漏洞

今天友人有說那欄有三個選項
1.有前科
2.沒有前科
3.其他

XDDDDD聽說它是勾2

他沒說謊, 因為他還在訴訟期間, 尚未判決定讞怎麼算有前科呢?

那就很有趣了,他是沒說謊,只是沒交代出全部

然後我有個新問題,如果他一審被判有罪,那公司可以以此為由開除這個人嗎?

以前人家問蕭淑慎 有沒有吸大麻 她說沒有
結果驗下去 吸古柯鹼

她沒有說謊 不是嗎?

看公司目前缺不缺人 老闆會不會在意


會在意就有動作


我問過運鈔車的保全 他們說 有前科不代表不能從事
只要跟錢沒關係的刑案 公司也可能會錄取的

另外有重大刑案的 應該也不敢到保全公司應徵了..........

嗯...所以偽造文書&業務侵占(砰砰砰,,,,,,,,,,

就友人告知，上面的長官知道，但還是小缺人，雖是廢物但還能擋一下人頭...
就個子而言算能以一擋百。

還沒正式判刑前…就讓它作吧。