朋友A工作到腰綁矯正帶想辭職
他的長官就放熬夜對身體的影響(過勞是員工自己生活不正常)建康資訊PPT給他看
言外之意就是,工傷是你自己不注意,而不是因為公司工作的原故
工時長,環境差對勞工身體沒影響,勞工要自己避免工傷
後來朋友A被調去另一個單位,公司也不可能讓員工一直請假
身體受傷了,有病痛還不能辭職養傷

朋友B小中風
他的同事轉述他長官說:[據我所知,朋友B不太喝酒,最近也沒辦(強迫喝到吐)聚會
所以一定是他自己生活飲食不正常所致,決不是公司的原故]
對公司來講,人可以倒,但是目標業績不能少
這些長官講得好像業績壓力不是壓力,工作很輕鬆,
每年長官一直要增加的目標業績數字是假的嗎?
朋友B的小孩還很小.....慘

在呆丸
血汗勞工只能做到死,還不能跟公司要求應得的報酬和福利
公司的法務是專門對付自己人,不是對付客戶和同業

有為哥:勞工覺得不好,自己當老闆阿!

你修改之前 已經被我... :D :D :D

報告老闆 主委在秘書家 :like:

外勞掛了，投保薪資不高 不到200萬以下就可以搞定

什麼事情都沒發生 :D

我以前在一家水泥製品工廠上過班，曾好奇拿外勞的出勤卡來看
有早上6點開始上班的，加班到晚上11點12點的比比皆是
而且是連續好幾天都這樣(我只待了兩個禮拜就跑了)，他們是不用睡覺的嗎？= =

沒差了，反正沒影射 指名道姓，還有備註是夢到的
:D :D :D

我一個朋友家裡開公司 也有請外勞
據朋友轉述是
那些外勞真的就一直上班 每天上超過12小時以上
假日也捨不得休息 還很怕休假
巴不得1天有48小時可以上班 :flash:

台灣慣老闆表示
掛了是嗎? 抬出去
下一個繼續做....

鵝家母牛的公司別說請特休了,大頭還會暗示公司付錢讓你養家活口,怎麼就沒人會自動奉獻休息時間給公司的----月領NT$1-2xxK的不負責幫公司找訂單和未來的方向,成天淨管些雞毛蒜皮的小事,不然就是不管合不合理都要部屬CD,天曉得CD過頭出事了要誰負責啊:stupefy::stupefy:....

外勞可是猛的很....很毒的物質 只有他們不怕 :cool:

貫老闆:掛了，下次體檢嚴一點 要保操365天 天天待命上工 壓榨到人體極限.. :nonono:

下屬要負責
在會追求CD的公司
上面的只記得CD產生多少盈餘
哪會記得商譽與下屬賣肝賣到天荒地老 :jolin:

:shock: :shock: :shock: :shock: :shock:

母牛月入100-200K歐....

那你還要上班歹命歐... :laugh: :laugh: :laugh: