敢罷工的幾乎都有工會
沒有工會敢上街頭,被老闆知道就準備回家吃自己
呆丸房子又是世界級的貴,薪資還停留在80年代
回家吃自己,下個月房貸就要頭大了

國外強制組工會也硬性規定企業不得雇用非工會成員
因此國外勞工會有強大的力量來抗議罷工當武器，讓企業讓步
溝通從來都不是和平的，一定要見血讓人覺得不談的損失比妥協更大
無良的企業財團才會坐下來和你談

天氣冷，我就不參加了... :p :p :p

有

過去開放的是中、高階的(工程師那類的)

最近有在談要不要開放低階的

還是要先加入工會才能做。

德國沒法定最低薪資



但沒什麼人要組織或參加工會啊 :flash:



光是要繳會費

不知道就讓多人少不想做了

那是上街遊行:laugh:
罷工不就是停工,讓公司停 擺

現在台灣社會的聲音慢慢開始同情勞工了

但大規模的抗爭還不知道要多久就是了

在我唸書的那時，那時少數的先知指責政府說在圖利財團、勞資不對等之類的批評時

那時民眾的回應大概就是你仇富、勞工吃相難看之類的

但現在整個輿論已經慢慢改變了

大概是自已也嚐到苦果了

政府又不保障,薪資不夠多的產業,可能也待不久誰想組工會
做塑膠那家的薪資待遇並不差,而且有制度的
做到退休應該都沒問題

印象中,公會很強悍,當公會表決,要罷工,且通過,全體員工就會執行...就算你不是贊成那一方...而且,一工作就強制加入工會,每月扣款....
台灣....差遠了,人家這樣各行業才會團結在一起,工人技術才會進步,注重工安...不是搞啥師徒制...你是要製造現代奴隸喔? :laugh:
要提升勞方待遇,就要法制化工會....給工會權力,強制立法成立,一進社會工作自然成工會員成員,每月扣款...有錢有權有人頭...就可以左右選舉~公司達一定人數,就有員工專責處理工會事務,公司支薪,台灣有機個辦到?