日商公司到台灣來,很多都台灣化
只是日商對員工"比較"不會想在法律邊緣壓榨員工
但是現在的日商招人都不怎麼樣....近來多少錢,短時間內也大部分是這個價錢...升也升不上
因為很多日商只把台灣當踏板會是為日本母國貢獻金錢的殖民地

還有注意,日本老闆尤其是老頭很愛打嘴砲又愛說教
好的時候你就自己玩自己,靠北的時候你真的會想提刀砍死他 :mad:
還有日商沒3萬就不要去玩了,整個比較起來連台商還不如,福利....不要去妄想給多好

起馬我呆的假日商台骨小公司是這樣

日商有獨特的文化，很多台灣人不能適應的，
就算去日本留學就業的人因不能適應日商文化而離職的都所在多有
真正能在日商活下來的不算多

自己要有以下打算
1. 升遷困難->有可能做了十年頭銜還是工程師，但是基礎會很扎實
2. 加薪困難->所以起薪很重要

但是優點是比台商守法

以上講的是日式文化還很重的日商
如果是在地化很深的就請比照台商

哪間?
衝著願意補助在職進修日語就衝了XD

日商如果在地久了
重要幹部都是台灣人升上來的時候
它的制度就變成台商了

某家重工



真正的日商

一般高階幹部都是從日本那邊「輪調」的

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台皮日骨的話~通常也是輪調

但因為掛著台皮(台日合資...日方是一第大股東)

所以給薪一般是比照台商

有職缺就去做不用問太多，光有個日字的公司就是好，你看半則植樹做的多開心？:laugh: :laugh: :laugh:

除了半澤直樹外,還有半立直樹....


半立直樹是東京某銀行的融資課長，自幼承襲父親的訓示：「風俗業是經濟的重要支柱」，於是暗地調查許多風月場所

以牙還牙，十倍奉還的名句，則被半立直樹惡搞成 捅得盡興，十倍奉還...... :laugh: :laugh:

該不會是三菱吧...這間來台灣到現在為止只有一個台灣人能做到退休 :jolin:

假日商+1
所以是走本地薪資
福利略高本地一點
估計未來會逐年降低吧

日本人則領很大
一個部長級 (約當經/副理級)
聽說所得稅交到台幣30-40萬
食 宿 機票 生活雜支補助
真是按陰陽的

日商+工程師=工作時間很長....真的