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- - 張忠謀：最壞情況已過 邀請離職員工6/1回任
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原來您是RD啊! 失敬失敬，所以您用的電腦可能是多CPU多核心，可以幫公司賺 大錢那種，我們這種爛咖就繼續用386插ISA卡跑測試就好 :ase |
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Me too. 近年的電子科畢業生可能連8051都不會用... |
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簡單的道理~ 說"簡單"兩個字....在幼稚園就可以看到了!! 奴性?? 勞工原本就奴工!! 說勞工只是好聽.... 護航?? 這更好笑.....誰閒功夫~管誰沒飯吃........... 我關廠我家的事 你失業你家的事 他要燒炭...也要自行打理~自備火柴!! 這裡多的是A AA AAA AAAA+++++ 郭董,張董...來這邊應該只算是B咖C咖........ B咖是什麼..? 新術語...........?? |
引用:
既然會戰到惱羞成怒, 就不要學人下戰帖. 回去好好做頭家人, 香多燒一點. |
引用:
F兄, 一般人有肩膀點的..都是報喜不報憂!! 憂愁自己去解決 歡喜分享給別人 而這邊常常的...卻是報憂不報喜.. 打開版面...就沒甚麼好新聞好消息...自殺的..跳樓的...狗血淋頭一堆 來這邊休閒......卻只看到小眾的怨恨不滿~ 與其這邊抱怨...不如去台積電門口坐坐...有效用多了!!! 真要串場...我也去贊助!!! 砍了第一名..劈了第二名..再來呢...? 檯面上的人物....個個不是人!! ~完美只存在各位心中..手上的呢? |
引用:
...感覺你思考有點問題 老人~>386 ? 新人~>4核 ? 人和東西不一樣 :jolin: 東西被創造出來 有什麼功能能力是固定的 人被創造來 是會依時間經驗來進化的 在我眼裡看起來 老人才是4核心 新人386 還比較合適 在公司新人可是啥能力都沒有 還要向老人請教學習 老人能力絕對比新人強 依你的看法 以後公司都招新人就好 每壹年換一次 因為新人一進來就什麼都會 不用別人交 隨著時間變化 每年新進的新人能力都比前依前老人強 妳要說的是這樣嗎? 如果你把自己比能成物品 那在你心理 嬰兒是最強的 因為剛剛生產出來! ~>8核心 :D |
引用:
如果沒有容納基層不滿的雅量, 怎麼好好當頭家!??!!? 如果都要看一些自己會爽的, 我建議不是去台灣親親就是去視訊看對岸美女實境掰掰秀, 那會快樂很多. brain storm本來就是會痛的, 本來就不是軟性革命, 沒錯, 很多人在這裡幹完, 明天還是去上一個月兩萬出頭的班. 如果連這種狀況都無法包容, 還能包容什麼???? 問問自己. |
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被裁就被裁了
如果公司違法就去告 一直提那個非自願離職證明 如果公司給的比你去就業服務站領的還多 我想不出有什麼不對的地方 說來說去就是要回去上班這樣而已 我敢說啦 這些人當初領分紅領股票的時候 不知道有沒有對那些早就已經失業的傳產員工發出他們同情的聲音,還是送他們一句:沒有不景氣只有不爭氣 現在輪到自己了 要有guts一點 要就告到底 不然就乖乖回公司去 至於什麼工會 想太多 台灣除了國營企業再加台塑以外 什麼叫做工會?? |
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當初看到這篇，真是覺得成功是要把別人當階梯 一步一步走上去....... 另外，講到386 4核，這次被火的員工，大多是老鳥 如果一堆386 老鳥，台積能用這麼久， 那不知是誰的問題比較大？ |
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