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引用:

作者翁滴桃

請問一下，哪家的科技業的薪水是公務員的2~3倍？我只看過在科技業工作後去考公務員，從沒聽過公務員不當，跑去科技業工作的。台灣公務員薪水、福利比民間好太多了

我說的是年薪啦~

我身邊認識的比較一般的都年收入至少70~80萬有

稍為好一點的都至少上百萬

不過拿來和初等考的薪資比有點不公

至少要和高普考和關務比~

因為他們應該都能考上才是~

我認為現在國營事業和公務員的缺可以分為幾種

1.人事鬥爭後留下來的缺或是真的太爛而走人的,那種缺你進去也待不久

2.退休後留出來的缺,好缺有是會被人佔走所以留下來的還是爛缺

3.新單位開出來的缺,這種缺好壞難料,不過既然有缺就表是有很多事要做

所以我想現在應該都是爛缺,最好不要考公務員~

為什麼考上不走?那是因為已經騎虎難下了

要讀的書太多,再考也不一定能考上,所以我想大多應該會考出去其它單位吧~

引用:

作者翁滴桃

如果我畢業後能進台積電,聯電和台達電當工程師

我一定馬上跑去當

絕對不會考公務員!!

引用:

作者hba1c

唉在這裡不多加解釋一點就是不行. 獨裁時代已經是很久以前的事情了, 我說的是選民要求一堆福利, 各式各樣的補助, 但根本不管財源(也看不懂), 這樣廢話政府當然會負債累累.

低能選民 -> 選出無能政客 -> 實行低能政策 -> 經濟當然差 -> 低能選民結論: 無能政客白領薪水. 這結論雖然本身沒錯, 但就好像一個人買爛貨再來嫌品質差, 這有意義嗎?

最妙的是即使如此低能選民還是寧願無能政府業務包山包海. 一個願打一個願挨, 不是全民共業是什麼? :laugh:

當低能選民的公僕就等於在幫白癡老闆工作一樣, 吃力不討好. 除非是耗呆或有受虐狂, 否則真正的人才不會肯幹啦.

那倒是

不過這牽扯到一點

台灣的選舉退貨制度過差 :rolleyes: