PCDVD數位科技討論區 - 剛聽到應徵者與接待小姐的對話

第12頁共31頁

PCDVD數位科技討論區 (https://www.pcdvd.com.tw/index.php) - 七嘴八舌異言堂 (https://www.pcdvd.com.tw/forumdisplay.php?f=12) - - 剛聽到應徵者與接待小姐的對話 (https://www.pcdvd.com.tw/showthread.php?t=1039485)

chungfx

2014-02-14 11:34 PM

第一印像就這麼差了，後面就根本不用繼續了，連口試都不必了，還浪費大家的時間做什麼?都不用做事了是嗎?整天就在那邊瞎搞，那個白癡小妹，都47歲了還發通告，演跑龍套都嫌礙眼。

Z字特攻	2014-02-14 11:34 PM

引用:

作者0955450555

每家公司文化&每個人個性都有差異
他只是在作一些場面而已

畢竟他也尚未正式進入貴公司,所謂客隨主便入境隨俗
這點尊重我覺得還是需要的並非所謂的沒主見

倒是你的個性比較直腸子~感覺上比較像一般人所説的不知變通
很多事一體多面~難道你這面試官如果是應徵者的主管

就希望他太有主見做什麼都不必對你尊重就硬上嗎?

我是覺得一位高階主管應該要有那個肩膀一些小事情要自己做決定
不用等人給他答案
如果大事情他也想自己做決定
那就是[做好他該做的. 然後等著升官或是被裁員]

0955450555

2014-02-14 11:39 PM

引用:

作者Z字特攻

我是覺得一位高階主管應該要有那個肩膀一些小事情要自己做決定
不用等人給他答案
如果大事情他也想自己做決定
那就是[做好自己該做的. 然後等著升官或是被裁員]

你說到重點了~
但你也該換一下立場想一下
他尚未進入貴公司就畢竟是個求職者
也還不是你心裡所想的他已經是貴公司的高階主管

所以這些場面我覺得尚可,倒是不至有傷大雅!!

j441985

2014-02-14 11:42 PM

引用:

作者Z字特攻

我是覺得一位高階主管應該要有那個肩膀一些小事情要自己做決定
不用等人給他答案

那種事情不是要進入公司後才應該是這樣的嗎? :shock:
還未進入公司就這樣要求的! 這不是很情緒化的回答嗎?

enn1000

2014-02-14 11:48 PM

引用:

作者Z字特攻

我是覺得一位高階主管應該要有那個肩膀一些小事情要自己做決定
不用等人給他答案

這麼爽 ?

有沒有人要應徵董事長的 ?
:laugh: :laugh: :laugh: :laugh: :laugh: :laugh: :laugh: :laugh:

Z字特攻	2014-02-14 11:48 PM

引用:

作者0955450555

不不. 他不是求職者. 新鮮人才是求職者

以他以前的身分. 我覺得他今天來

20%的理由是他要來向公司介紹他自己

80%的理由是他要來看看這間公司

而且不是我覺得他已經是高階主管

而是他要認為他已經是高階主管. 然後向公司說明他接下來要幫公司做什麼事情

enn1000

2014-02-14 11:51 PM

來來..各打五十大板

公司爛....求職者自然就爛 :p :p :p

Z字特攻	2014-02-14 11:52 PM

引用:

作者j441985

那種事情不是要進入公司後才應該是這樣的嗎? :shock:
還未進入公司就這樣要求的! 這不是很情緒化的回答嗎?

ㄜ...應該說. 跟錢與跟權有關的. 可能再小的事情還是先報備為妙

不過像[可以開始寫考卷了嗎?]或是[可以開始找屬下開會了嗎?]或是[可以開始進行項目了嗎]

這種小事情. 他應該要已經習慣自己做決定了

Z字特攻	2014-02-14 11:55 PM

引用:

作者enn1000

來來..各打五十大板

公司爛....求職者自然就爛 :p :p :p

有人說我發文爛. 你跟著進來. 你這爛貨

0955450555

2014-02-14 11:56 PM

引用:

作者Z字特攻

看來你對他的不滿可能不只是考試前的客套
那便提一提他跟你面談中你的不滿吧

不然只提小細節很難避免大家對你的誤會

所有的時間均為GMT +8。現在的時間是06:29 AM.

第12頁共31頁

« 第一

最後 »

每頁顯示此主題的 10 個文章

vBulletin Version 3.0.1
powered_by_vbulletin 2025。