PCDVD數位科技討論區 - [轉][新聞]奇力倒債銀行要經部出面

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引用:

作者weirock

真正算得上爾必達陣營的~只有瑞晶

其它的都只是代工~爾必達沒放什麼技術給他們好嗎 :unbelief:

引用:

作者weirock

持股才能相對保障訂單

技術轉移才能當成是長久合作

如果簽個代工協議就結盟~那... :laugh:

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華邦電可以算結盟~不過這是因為華邦電的技術母廠倒了後~被爾必達吃了

所以轉入爾必達

:rolleyes: :rolleyes:

引用:

作者滄桑悠無愁

:rolleyes: :rolleyes:

我有說錯什麼嗎 :laugh:

華邦的技術是奇夢達倒掉之前技轉過去的

你不知道嗎 :laugh:

引用:

作者weirock

我有說錯什麼嗎 :laugh:

華邦的技術是奇夢達倒掉之前技轉過去的

你不知道嗎 :laugh:

搞清楚什麼叫陣營再來發文吧..

引用:

作者滄桑悠無愁

搞清楚什麼叫陣營再來發文吧..

如果找人代工就叫結盟或陣營的話~那就很好笑了 :laugh:

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順到一說

早期台廠LCD多是找日廠做技轉&授權的

然後日廠再跟台廠拿貨

那這算不算結盟OR陣營 :laugh:

引用:

作者ISDN128K

懶人包就是
奇美之前配合政府兩兆雙星政策投資面板產業
後來LCD日落西山不好玩決定收山不玩了誰愛玩讓他玩去

郭董也不是吃素的明知賠錢貨還買來玩當然是有其它想法
101招老套就是買一個殼運用各種優勢手法搾乾最後的殘值
能借多少借多少透過各種控股方法把血輸回去給母集團
然後乾掉剩下後的空殼誰管他去死=.=

兩兆傷心是2000年以後的事情

(老)奇美電視1998成立的

https://zh.wikipedia.org/zh-tw/%E5%A5%87%E7%BE%8E%E9%9B%BB%E5%AD%90_(1998%E5%B9%B4)

有何關係

成立之後

集團版圖擴大後

相繼成立一堆子公司(用來內部採購/作帳用的)

偏光---奇美材

驅動IC---奇景

奇信奇力奇.......

_____________________
***********************************************************
想做的人找方法, 不想做的人找藉口.
Don't negotiate with underline.

CHIMEI INNOLUX CORP.
Tainan LCD Manufacturing Fab II
南科LCD 製造二廠
Yu-Hua XXXX
E-mail:
Tel: 886-6-505-1888 Ext. XXXXX(MVPN)
____________________________________
"Gung Ho! Friends"
"One more ounce. The buck stops here!"
================================
NeXXX

Tainan TFT Mfg. Center / TFT Fab Group I
Tel: +886-6-505-1888, Ext. XXXXXX, MVPN
Cel: +886-97X-XXXXXXXX
Fax: +886-6-XXXXXXX
E-mail:
========================================

_________________________________________________

郭董不是吃素的

當然許董更不是吃素的

靠著媒體包裝

變成大善人/大企業家/幸福企業

2013/8/19的新聞

往後追蹤

http://goo.gl/RxoGDb

引用:

作者【吳秀樺／台北報導】

群創與住華合作筆電導光板　本月量產

引用:

2013年08月19日11:13

筆記型電腦往超薄化發展，關鍵材料導光板也成為兵家必爭之地，群創（3481）與日商住華合作開發筆電用微結構薄型導光板，將採用住友生產薄板，在中國無錫進行網點噴墨後，送至台灣做雷射裁切，直接在群創的廠內進行背光與後段模組裝設，本月開始小量生產10.1吋產品，月產量約為5萬片。

市調單位WitsView指出，由於微結構導光板（LGP），光學特性較一般導光板佳，利用熱壓技術使產品薄度可優於印刷、射出、雷射等技術，在當前液晶面板產品均以輕薄為訴求的趨勢下，微結構導光板具有較佳的競爭力，只是如群創與住華合作的商業模式成型後，勢必將減少對外導光板的採購，初期對於奇美集團旗下的奇菱與大億（8107）影響較大，中光電（5371）與瑞儀（6176）則尚需觀察。

等政府體系給一個答案

到底誰是幕後的老大

http://goo.gl/0iGk9u

引用:

作者【辛啟松／台南報導】

引用:

南市勞工局代奇力光電員工遞狀提告

引用:

2013年08月19日17:53

奇力光電無預警停工，影響600多名員工生計，台南市勞工局長王鑫基今天會同律師徐雅芬及自救會代表呂奇孟，到台南地檢署遞狀控告七名集體請辭的董監事涉嫌《業務侵佔罪》，並向台南地院聲請臨時管理人，盼透過公權力介入，查出是誰淘空公司資產，還給員工跟股東公道。

南科LED晶粒廠奇力光電的董事長陳領，及總經理、董監事日前爆發集體辭職，導致公司無預警停工，600多名員工沒工作及資遣費，市府介入調查，進而發現奇力光電未依規定提撥繳納員工近3個月的勞健保費，涉嫌業務侵占罪，市府決定代表員工提告。

自救會代表呂奇孟說，公司結束營業必須給付資遣費，總款項約5千多萬元，勞健保、退休金提撥等費用則是2百多萬元，奇美實業及群創光電是奇力光電的大股東，他希望這些「母企業」也能出面協助處理。王鑫基則說，市府除全力幫員工打官司，也協助發出非自願離職證明，輔導員工另謀新職，維護生計。

http://www.cmlt.com.tw/about4.php?lang=tw

引用:

公司沿革

2006's
．由奇美實業與奇美電子投資設立，進駐液晶電視專區(台南樹谷園區)。

2007's
．與成大電研所產學合作，成功開發銅基板嵌入技術，提昇晶片散熱能力，由成大取得歐美專利並專屬授權本公司。
．開始量產全彩HB EPI、Chip出貨。
．獲得ISO9001認證。協助設計並生產樹谷園區景觀照明所需之LED燈飾。
．成功協助奇美電子展示自行開發之LED液晶電視、NB與監視器。
．獲得ISO14001與OHSAS18001認證。

2008's
．大陸子公司佛山奇明廠成立，從事LED後段晶粒加工。
．成功開發Lighting、Light-Bar產品。

2009's
．成功開發出FCB特殊製程，除有效提昇流明效率外並可解決一般國內LED Pad表面不易打線的缺點。
．磊晶結構變更，可大幅提昇流明效率。

2010's
．購置總部廠房與辦公室，同年9月遷入正式啟用。
． S-type磊晶結構，提昇晶片單位面積發光效率30%。

2011's
．與佛山市南海區人民政府簽訂投資協議書。
．獲得ISO/TS16949認證。

http://www.cmlt.com.tw/about.php?lang=tw

引用:

公司簡介
奇力光電科技為奇美集團成員，成立於2006年9月18日，坐落於擁有十萬棵樹的樹谷園區內，緊鄰南部科學園區，為奇美電子轉投資之子公司，目前資本額超過新台幣20億元。目前除台灣台南廠區外，於中國大陸佛山設有晶粒後段加工廠，海內外員工總人數超過1500人。
佛山奇明光電成立於2007年11月20日，為台灣奇力光電科技轉投資，同屬台灣奇美集團成員。坐落於廣東省佛山市南海科技工業園內，主要從事晶粒研發領域，與奇力光電垂直整合以加速LED產品的普及化。
奇力光電科技設立宗旨為專業生產超高亮度發光二極體LED (Light Emitting Diode) 磊晶片及晶粒，公司生產之磊晶片及晶粒兼具環保與節能優勢且使用壽命長、耗電量少。可適用於消費性電子產品的指示燈、液晶顯示器背光源、室內或室外資訊顯示看板、汽車用燈具、交通號誌顯示燈以及照明燈等。

經營理念
奇力光電科技秉持奇美集團「企業是追求幸福的手段」、「人性管理」及「以和為貴」一貫的理念，以成就幸福企業為理念，堅信除獲利是企業生存的基本之外，對社會盡一份心力，讓客戶、股東、員工、社會、環境都能更幸福美好，才是企業永續發展的重要關鍵。
奇力光電科技致力於勞工人權、職業健康與安全、福利、健康保險、道德，到環境保護等議題，除了符合政府機關之法律與規範，內部作業更達到符合國際ISO 14001、OHSAS 18001、ISO/TS 16949管理系統標準。

品質政策
我們願意盡最大的努力，深入傾聽客戶的聲音，以提供更優越的產品及服務，與客戶建立值得信賴的長期夥伴關係。
我們願意投入資源帶動全體員工不斷學習成長、提升效能、精益求精，以期創造更高的價值與客戶分享。

ISO-14001
OHSAS-18001
ISO/TS 16949

環安衛政策
環安衛政策
1.持續改善：以日積月累的經驗審視環保、安全與衛生績效，並持續的檢討與改善。
2.遵守法令：遵守國際與國內各項環安衛法令以及滿足客戶要求。
3.綠色研發：以節能與環保的技術使能源及原料的使用最佳化。
4.促進安全健康：推行損害防阻，提升工作環境安全並促進員工健康，預防災害與疾病。
5.訓練與教導：持續性地落實對員工及利害關係者之危害告知，使其提高對環保、安全與衛生的認知及緊急應變能力。
6.經營永續企業：全員參與落實環保安全衛生政策承諾，與利害相關者保持良好溝通，善盡企業社會責任。

環安衛政策宣示文
＊本公司決心推行並實施ISO 14001 環境管理系統及OHSAS 18001 職業安全衛生管理系統。
＊本公司決心維護並致力於環安衛政策之達成以及滿足各項要求和持續改善環安衛管理系統。

對照一下

http://goo.gl/FaPNfT

引用:

監委表示，榮電公司財務問題由來已久，退輔會為該公司最大股東，長期薦派董事長，負年度施政計畫決定、管理督導協調、經營計畫及管理制度的督導考核之責，但薦派的董事長、董事多非專業，未掌握「博愛分案」施工窒礙的關鍵，積極解決2007年大虧後金融機構緊縮授信額度問題，延宕工期，也有違失。