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*停權中*
加入日期: Jul 2012
文章: 66
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為什麼員工會翻臉!?
引用:
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2012-12-28, 03:57 PM
#41
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Silent Member
加入日期: Dec 2012 您的住址: 呆灣
文章: 0
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固定14個月
今年有比較多好像15.5個月~ 年終算下來大約170k吧~話說今年比較早領耶~  |
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2012-12-28, 03:58 PM
#42
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Master Member
  
加入日期: Mar 2012
文章: 2,329
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引用:
17萬...這是在炫耀嗎  |
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2012-12-28, 04:45 PM
#43
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Major Member
 加入日期: Sep 2001 您的住址: Keelung
文章: 132
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引用:
這一定是炫耀文...嚇不倒我的~~ |
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2012-12-28, 04:48 PM
#44
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Major Member
加入日期: Nov 2003 您的住址: 地虎
文章: 240
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引用:
假設你的所得稅是在級距的上緣每一年所得差不多，如明年跟後年都是繳13%，但是提前到今年發， 很可能明年繳今年的稅的時候變成20%，後年繳明年還是13%。 對公司來說並不影響稅收，只是省掉一次要幫你們扣繳的麻煩手續 而你們表面上少扣2%，實際上所得稅卻多繳7% |
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2012-12-28, 04:52 PM
#45
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*停權中*
加入日期: Jan 2008
文章: 16
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前公司老闆娘發紅包600
還有就是會舉辦尾牙邀請業務相關的主辦及增進同事間的交流 所以直接從員工薪水扣2000當作尾牙費用,不足部分公司支付 據了解席開3桌,一桌3000,以前公司員工8人  以上是前同事會計小姐告知 此文章於 2012-12-28 04:58 PM 被 技術性米蟲 編輯. |
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2012-12-28, 04:56 PM
#46
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Power Member
加入日期: Sep 2002 您的住址: 風城
文章: 626
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真的會翻臉
我前公司遠X電信就是這樣搞 現在已經很多人不爽了 |
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2012-12-28, 04:56 PM
#47
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*停權中*
加入日期: Sep 2012
文章: 22
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目前看來，2012新帳號都屬高薪高獎金高年終的一群
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2012-12-28, 05:07 PM
#48
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Power Member
加入日期: Apr 2004 您的住址: 新竹/台北
文章: 652
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引用:
其實對公司好像還可以省一筆， 查了一下，雇主發獎金或紅利也要繳2%補充保費。 我想這才是提前發的主要因素。 至於員工要多繳稅,相比之下則是次要問題。 |
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2012-12-28, 05:10 PM
#49
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Silent Member
加入日期: Dec 2012 您的住址: 呆灣
文章: 0
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引用:
去年別組的leader跳槽,私下約出來吃飯時問了他的薪水,一個月9xK... (os: ㄢˋ...9xk還跳  )重點是中秋節那次他就先拿了2個月了...  和我比起來,我小咖太多了... 不能講太多,因為他也是這裡的會員...(  揮手) |
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2012-12-28, 05:14 PM
#50
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